職業指導員の求人

阪急阪神ホールディングス株式会社の１００％出資の子会社で、障 がい者の雇用・定着を担っている会社です

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阪急阪神ホールディングス株式会社の１００％出資の子会社で、障 がい者の雇用・定着を担っている会社です

「ふれあい、支えあい、助け合う　お互い様の地域づくり」を目標 に地域福祉の推進を図ります。また、障害福祉事業・高齢者福祉事 業など、市内全域を対象に事業を展開しています。

Ｒ３．４月に開所しましたアットホームな事業所です。椿で働く皆 さんの長所を伸ばす事で、その人にしかない自分らしさを引き出し 自分らしく生きられるようなサポートを目指しています。

関東圏内と新潟県長岡市で事業を展開しています。 企業理念「明るく・楽しく・元気・前向き」めぐグループはお客様 に最高・最良の健康・生活・介護サービスを提供します。

社会に適応しづらい人たちや障がいを持つ人たちが、安心して過ご せる場所、いきいきと働ける場所を作るために生まれた障がい者福 祉施設です。平成２４年４月開所の施設です。

中部・関西・関東・北陸・四国で就労継続支援Ａ型・Ｂ型事業所を 計５９事業所展開し、「ほまれの家」本部の研修制度やサポートも 充実しているので、安心して働いていただけます。

中部・関西・関東・北陸・四国で就労継続支援Ａ型・Ｂ型事業所を 計５９事業所展開し、「ほまれの家」本部の研修制度やサポートも 充実しているので、安心して働いていただけます。

障害者の就職の支援等のサービスを行います。

障がいを持たれている労働者に対して就労の機会の提供及び生産活 動の機会の提供、その他の就労に必要な知識及び能力の向上のため に必要な訓練を行う事業所です。

平成４年に知的障害者通所施設コスモスを開所。その後も、２つめ の通所施設ウイング、児童発達支援センターや居宅介護事業、グル ープホームなど、在宅障害者の支援をしている。

「多様性に価値を置く。相違点に価値を認める。」をモットーに専 門特化した組織を形成しています。従業員の７割が女性で、若手や 子育て中のスタッフがイキイキと活躍・成長できる環境です。

関わる全ての人の可能性を創造し就業の場を提供できるよう、常に 人間の本質に目を向け「ＱＯＬ（クオリティ・オブ・ライフ）の向 上に取り組んでいる企業です

関わる全ての人の可能性を創造し就業の場を提供できるよう、常に 人間の本質に目を向け「ＱＯＬ（クオリティ・オブ・ライフ）の向 上に取り組んでいる企業です

関わる全ての人の可能性を創造し就業の場を提供できるよう、常に 人間の本質に目を向け「ＱＯＬ（クオリティ・オブ・ライフ）」の 向上に取り組んでいる企業です