行橋京都メディカルセンター組合 行橋京都休日・夜間急患センタ
－の求人

他のどの場所でも体験できない「最高のおもてなし」を提供するゴ ルフ場の実現に向け、一歩一歩着実に成長しています。

働きやすい職場・遣り甲斐の持てる職場。稼ぎたい人、休みが多い が良い人等、ワークライフバランスで様々な働き方を選択出来る会 社。ＳＤＧＳ推進

東海・北陸・近畿・関東エリアを中心に積極的な出店を続ける成長 企業。お客様の暮らしの豊かさに貢献するために、地域に根ざした 店舗づくりを行っています。

当社は、創業５０年を超える長い歴史と揺るぎない企業基盤に加え 、常に時代環境・社会環境の変化を見据え、最新のサービスを提供 していくことができる確かな技術・ノウハウを備えています。

・

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：６．８時間。年次有給休暇の取得率：８ ７．２％。女性社員の育休取得率：１００％。

障がいによって希望する生き方が困難な人に対して、その本人の人 生をともに創造し、自ら選択できる生活スタイルの維持を目的とし 、それを支援します。

東海・北陸・近畿・関東エリアを中心に積極的な出店を続ける成長 企業。お客様の暮らしの豊かさに貢献するために、地域に根ざした 店舗づくりを行っています。

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：６．８時間。年次有給休暇の取得率：８ ７．２％。女性社員の育休取得率：１００％。

障がいによって希望する生き方が困難な人に対して、その本人の人 生をともに創造し、自ら選択できる生活スタイルの維持を目的とし 、それを支援します。

当社は昭和２８年の創業以来、お客様のニーズに沿った最高のサー ビス提供を目指して技術とノウハウを積み上げてきました。専門性 を高めると共に総合ビル管理会社として深い信頼を頂いています。

仙台市内で高齢・障害・児童（保育）の３つの分野を展開している 法人です。それぞれ研修体系も確立しており、安心してキャリアを 構築できます。

東海・北陸・近畿・関東エリアを中心に積極的な出店を続ける成長 企業。お客様の暮らしの豊かさに貢献するために、地域に根ざした 店舗づくりを行っています。

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：６．８時間。年次有給休暇の取得率：８ ７．２％。女性社員の育休取得率：１００％。

約２００店舗のパンツ専門店Ｂ－ＴＨＲＥＥをショップ展開してい ます。

東海・北陸・近畿・関東エリアを中心に積極的な出店を続ける成長 企業。お客様の暮らしの豊かさに貢献するために、地域に根ざした 店舗づくりを行っています。

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：６．８時間。年次有給休暇の取得率：８ ７．２％。女性社員の育休取得率：１００％。

約２００店舗のパンツ専門店Ｂ－ＴＨＲＥＥをショップ展開してい ます。

当社は特殊車によるセメント輸送のパイオニアとして業界をリード してきました。現在はその経験をもとに環境事業など新たな分野へ 積極的に進出しております。