訪問リハビリの求人

令和３年度の離職率は５％！とても働きやすい職場です。 産休・育休制度はフルタイム・パート問わず可、男性の取得実績も あります。人事考課制度の導入で、能力に応じた昇給が可能です。

恵まれた自然の中、最新の医療設備とスタッフを確保し、地域の医 療センターとして、住民との連帯を深めている。

医療の公共性を重んじ、信頼される医療を通じて地域社会に貢献し ます。仕事と家庭の両立支援を積極的にすすめています。

当グループは外来や入院だけでなく、予防医学や介護施設及び、介 護サービスも展開しています。地域連携を通じて、予防からリハビ リ・在宅支援まで一貫したサポートを行います。

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社員を家族のような人材として受け入れ、個々の長所を伸ばし、安 心して長期的に働ける環境を提供できる職場である。

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開設来理事長を中心としたスタッフにより在宅医療を行って来た。 その中で総合的なケアの必要性を感じ、訪問看護、訪問リハビリ、 デイサービス、グループホーム、看護小規模多機能等を展開する。

ケアプランセンター、訪問看護ステーション、定期巡回ステーショ ンと在宅ケアに必要な事業所があるため幅広くサポート致します。

北海道済生会は病院、重症心身障害児施設、老人保健施設の運営の 他、平成２７年より小樽市南部の地域包括支援センター事業を委託 し、トータルな医療福祉サービスを地域住民に提供しております。

ケアプランセンター、訪問看護ステーション、定期巡回ステーショ ンと在宅ケアに必要な事業所があるため幅広くサポート致します。

人を大事にし、人を育てる企業です。福祉理念と市場原理の融合を 常に念頭においています。当社独目の研修、フォロー制度によりス キルアップが可能です。

横浜市金沢区を中心に、健康・医療・福祉サービスを総合的に提供 している医療法人です。訪問サ－ビス拠点の拡大、老人保健施設等 積極的な事業展開をしています。

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