訪問介護の求人

医）介護老人保健施設さくらの里グループは『まごころサービス』 を方針に掲げ、施設入所から在宅サービス提供しています。また働 きやすい職場づくりに向けた取組みを積極的に行っています。

医療と福祉のサービス提供を行っている企業です。職員の働き方や 価値観を大切にしており、「お客様・従業員・会社」すべてに全力 で取り組んでいます。

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

平成１０年の創業以来、仙台市を中心にコインパーキンク事業を展 開し管理運営を行っております。平成２６年度より新たに介護事業 部を設立し、一体的サービス事業を展開します。

これまでの介護事業の枠にとらわれない新しく楽しい事業所にした いと思います。是非一緒に形にしていく喜びを共有しましょう。よ ろしくお願いします。

医療介護の複合体として、地域に貢献しています。

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

会津若松市内では数少ない障がい者支援に重点をおいた事業所です 。障がい者支援に実績と経験のあるスタッフが指導を行います。

前の法人が閉鎖となり、残った職員で設立した会社で、令和６年１ ０月に開業。勤続年数の長い職員が多く在籍し、定期的に研修等行 って共に成長し出来て活き活きと働ける職場作りを目指してます。

奈良県内で２つの高齢者住宅を運営。母体はコンサルティング会社 で常に最新の情報を取り入れ新しい取り組みに挑戦できる環境。職 員の定着率が高く、安心して長く働ける職場です。