配管工の求人

会社創立以来、一般住宅、マンション等の給排水衛生設備工事を主 に行っております。年齢を問わず実力にあった月給設定をしており ます。

従業員も若いスタッフが多くいますので、働きやすい職場だと思い ます。未経験からスタートした方もいますので、安心して下さい。

年１回社員旅行等レクレーション実施。夏季、年末年始連続休暇有 。技術を習得し、排水設備責任技術者、管工事施工管理技士、浄化 槽設備士、給水装置工事主任技術者等の資格取得可能。

創業以来３０年堅実に経営を行って来ました。　技術を身につけ独 立も出来ます。

従業員が働きやすい環境を整えています。 ＊平均有給消化日数／前事業年度（２０２３年）１２日 ＊男性育児休業取得実績あり／２０２４年

従業員が働きやすい環境を整えています。 ＊平均有給消化日数／前事業年度（２０２３年）１２日 ＊男性育児休業取得実績あり／２０２４年

官公庁・民間の電気工事を主とし、管工事、水道施設工事と 業務を行い、地域に貢献します。社員の福利面を重視し、明るい 職場です。

官公庁・民間の電気工事を主とし、管工事、水道施設工事と 業務を行い、地域に貢献します。社員の福利面を重視し、明るい 職場です。

昭和４２年創立。地域の上下水道というライフラインを主に守って います。１０年２０年１００年後の佐世保、未来のライフラインを 守る、守り続ける会社であり永続的に地域発展に寄与していきます

少人数ですが、個々の実力が十分発揮でき、年齢や性別、経験年数 に関係なく、昇給やスキルアップができます。

大手設備会社からの、建築にともなうエアコン機器取付、配管工事 が多くなり、今後も事業の伸びが見込めます。 大阪府下、兵庫県（神戸）の現場が多いです。

当社は幅広い年代の社員が所属しており、全員で協力して仕事をし ています。異なる価値観を尊重し合いそれぞれの強みを生かしなが ら、チームとして最大限の力を発揮することを大切にしています。

平成２９年３月に法人化。毎月安定して仕事があり、社員全員仲良 く仕事を行っており、また、他会社の方々とも仕事を行う事がある ため、より刺激になり成長することができます。

人材の育成・活用を励行し、厳しい条件下にあっても企業体質の強 化改善のもとに、業者としての意識の高揚を図ります。

社員一人一人の考え方や想いを反映させ、若手からベテランまで働 きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企 業を目指しています。

創業以来順調に業績を伸ばしてきたが、次につながる人材育成を目 的に活動し、今後も安定した企業とする。 （本社：兵庫県西宮市）

山口市の上下水道指定店で安定している。

昭和３７年操業で地域に根付いた会社です。