障害福祉の求人

障害者の入所・通所施設を経営しております。 【企業アピール票あり】

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

ケアヒルズ扶老会では、各施設が連携し、専門技術と温かい心をも って、医療・介護・福祉を実践し、地域社会のセーフティネットと して機能することを目指しています。

少人数制での支援を行い、一人ひとりに寄り添ったケアを行ってい ます。

ご自宅において、自立した日常生活を営む事が出来るよう、研修に より知識・技術をスキルアップし、ご利用者様１人１人にあったサ ービスの提供を目指しています。　２５５－１

ケアヒルズ扶老会では、各施設が連携し、専門技術と温かい心をも って、医療・介護・福祉を実践し、地域社会のセーフティネットと して機能することを目指しています。

障害のある方、ご家族の方々にとって支えとなる福祉活動となるよ う取り組んでいます。

障がい者が地域であたりまえに、安心して暮らす為には、働く場所 と住む場所、それぞれの場で支えてくれる支援者が必要です。ノー マライゼーションの実現に向けてがんばっています。

地域における介護サービスの充実を図る。　【Ｚ０１】 地域における子ども子育ての支援を行う。　『事業所静止画像』 ≪宮崎県仕事と家庭の両立応援宣言企業≫【企業アピール票あり】

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

障がい者が地域であたりまえに、安心して暮らす為には、働く場所 と住む場所、それぞれの場で支えてくれる支援者が必要です。ノー マライゼーションの実現に向けてがんばっています。

ご自宅において、自立した日常生活を営む事が出来るよう、研修に より知識・技術をスキルアップし、ご利用者様１人１人にあったサ ービスの提供を目指しています。　２５５－１

障がい者が地域であたりまえに、安心して暮らす為には、働く場所 と住む場所、それぞれの場で支えてくれる支援者が必要です。ノー マライゼーションの実現に向けてがんばっています。

・利用される方の心身機能を維持・増進し、自由でゆとりのある 生活が送れる施設（地域社会に開かれた施設）創りを目指します。

会社と共に成長していきたい方、チャレンジ精神旺盛な方、大歓迎 ！ 一緒に会社を盛り立てていきましょう。

障がい者が地域であたりまえに、安心して暮らす為には、働く場所 と住む場所、それぞれの場で支えてくれる支援者が必要です。ノー マライゼーションの実現に向けてがんばっています。

個別性を重視したグループホーム事業を運営しています。

ＯＨＡＮＡとはハワイ語で支え合うと意味があります。 自分の目標に向かってがんばれるよう互いに支え合って行きます。