障害者グループホームの求人

仕事を通して人間的に成長し、人生を豊かに過ごすことが大きな目 的です。お互いが思いやる明るい雰囲気のチームワークを大切にし ています。

仕事を通して人間的に成長し、人生を豊かに過ごすことが大きな目 的です。お互いが思いやる明るい雰囲気のチームワークを大切にし ています。

西海市を拠点として高齢者の通所施設から障害者の入所施設まで、 幅広い方を対象とした事業を行っています。２０代、３０代が活躍 しているところも特徴です。

西海市を拠点として高齢者の通所施設から障害者の入所施設まで、 幅広い方を対象とした事業を行っています。２０代、３０代が活躍 しているところも特徴です。

西海市を拠点として高齢者の通所施設から障害者の入所施設まで、 幅広い方を対象とした事業を行っています。２０代、３０代が活躍 しているところも特徴です。

地域に根ざした施設運営を行うため、積極的に地域とコミュニケ－ ションを図っています。有給休暇の取得促進、シフト調整など職員 の労働環境向上にも取り組んでいます。

地域に根ざした施設運営を行うため、積極的に地域とコミュニケ－ ションを図っています。有給休暇の取得促進、シフト調整など職員 の労働環境向上にも取り組んでいます。

地域に根ざした施設運営を行うため、積極的に地域とコミュニケ－ ションを図っています。有給休暇の取得促進、シフト調整など職員 の労働環境向上にも取り組んでいます。

地域に根ざした施設運営を行うため、積極的に地域とコミュニケ－ ションを図っています。有給休暇の取得促進、シフト調整など職員 の労働環境向上にも取り組んでいます。

介護サービスの中でも最も新しい形態で、実績のある分野です。小 規模多機能ホームとグループホームを経営しています。

医療法人　親貴会は、診療所、介護事業所（５施設）、 障害者事業所（４施設）を運営し、地域に密着した医療、 福祉に積極的に参加している。

知的・精神障害者のグループホームを運営しています。

・残業が一切無い・休みが多い・従業員が気さく・社長が熱い・会 社が成長中・融通を効いてもらいやすい等

・残業が一切無い・休みが多い・従業員が気さく・社長が熱い・会 社が成長中・融通を効いてもらいやすい等

・残業が一切無い・休みが多い・従業員が気さく・社長が熱い・会 社が成長中・融通を効いてもらいやすい等

・残業が一切無い・休みが多い・従業員が気さく・社長が熱い・会 社が成長中・融通を効いてもらいやすい等

帯広マイトリーとは、大正町内及び帯広市街にある一般住宅を活用 し現在９ヶ所の住宅に１ヶ所の利用者さん４～６名、全定員６４名 の方が生活しています。

各施設の利用者に、医療の充実と安定した労働の提供とあたりまえ の生活への援助をしていく事を目的としている

各施設の利用者に、医療の充実と安定した労働の提供とあたりまえ の生活への援助をしていく事を目的としている

西海市を拠点として高齢者の通所施設から障害者の入所施設まで、 幅広い方を対象とした事業を行っています。２０代、３０代が活躍 しているところも特徴です。