食事介助の求人

「地域にあって良かった」「患者さんがかかって良かった」「職員 が働いて良かった」を理念に掲げ、地域の中核病院として、多職種 協働で地域の健康を支えています。

通所介護ですが、リハビリの器具等も揃えカを入れています。１日 の定員２３名で小規模な事業所です。

高度専門医療、救命救急医療、医療人材育成、臨床研究を担う中核 的総合病院

有料老人ホームを運営しています。ご入居様、ご家族様の心、スタ ッフ１人ひとりの心を大切にご高齢者を敬い私たちの介護に誇りを 持ち真摯に取り組んでいます。

施設内に保育園があるので仕事と育児が両立しやすい職場です。 初心者の方でも丁寧に指導します

通所介護ですが、リハビリの器具等も揃えカを入れています。１日 の定員２３名で小規模な事業所です。

介護職員の介護負担を軽減するためにナースコールシステム（カメ ラ付き）、介護記録ソフトを導入しＩＣＴ化を行っている。移動は リフトを使用し、腰痛防止に取り組んでいる。

リハビリやレクリエーション、季節に応じた行事等を多彩に行うこ とで、利用者の方々に「いこい」と「やすらぎ」を感じて頂けるよ う日々、働いています。

地域のボランテイアの方々や子供達に多く訪問して頂いてており、 お年寄りの介護、心のケアにも努めております。また職員がやりが いを持ち活気のある職場を目指す為研修や職員交流を図っています

急性期の心臓血管専門病院（常勤医師１６名）平均入院日数７日、 紹介率７５％。２４時間体制にて東部地域の中核病院的役割を果し ています。前向きでバイタリティーあふれる明るい職場です。

平成１６年８月開設の施設です。活発で思いやりのある人材を求め ます。

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

平成１６年８月開設の施設です。活発で思いやりのある人材を求め ます。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

医療・介護事業最大手。女性社員の積極的な登用や多様性のある労 働体系の導入・労働環境の整備に力を注いでいます。ブランドスロ ーガン「やさしさを私たちの強さにしたい」。

介護保険法に基づく特別養護老人ホームで、充実した設備と高い知 識と技術のもとに、家庭的な雰囲気も大切に自分らしく尊厳を持つ て生きることのできる介護支援施設を目指しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

幅広い年齢層のスタッフが、活躍にあわせて仕事内容をステップア ップしていける活気にあふれた職場です。今後もシニア世代の豊か な暮らしをサポートするための事業を積極的に展開していきます。

医療・介護事業最大手。女性社員の積極的な登用や多様性のある労 働体系の導入・労働環境の整備に力を注いでいます。ブランドスロ ーガン「やさしさを私たちの強さにしたい」。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。