Ｆｒｅｅ Ｗｏｒｌｄ南ヘルパーセンター（Ｆｒｅｅ Ｗｏｒｌｄ
合同会社の求人

地元に根ざした企業を目指しており、物件管理は日本にいないオー ナー様の手足となり仕事をします。飲食事業は、スキー場のスタッ フを含め多くのお客様にご利用いただいております。

地元に根ざした企業を目指しており、物件管理は日本にいないオー ナー様の手足となり仕事をします。飲食事業は、スキー場のスタッ フを含め多くのお客様にご利用いただいております。

クライアントの経営課題を解決する社会全体の基盤である「専門家 の社会インフラ」となることを使命としています。

「共に喜び・共に助け合い・共に生きる」に基づき、当社ならでは の介護展開や労働条件で働くことができる。また、福利厚生の充実 ・能力向上のためにスキルアップ支援に努めています。

クライアントの経営課題を解決する社会全体の基盤である「専門家 の社会インフラ」となることを使命としています。

「共に喜び・共に助け合い・共に生きる」に基づき、当社ならでは の介護展開や労働条件で働くことができる。また、福利厚生の充実 ・能力向上のためにスキルアップ支援に努めています。

社員全員が話し合い相談しあっている事業所であり、　 お互いの意見が言いやすい会社である。

「共に喜び・共に助け合い・共に生きる」に基づき、当社ならでは の介護展開や労働条件で働くことができる。また、福利厚生の充実 ・能力向上のためにスキルアップ支援に努めています。

これからの社会に少しでも役立つことを目標としています。まだま だ認知度も低いですが、スタッフ一丸となって、会社をどんどん盛 り上げていきたいです。

クライアントの経営課題を解決する社会全体の基盤である「専門家 の社会インフラ」となることを使命としています。

「ケアの心が、関わるすべての人を笑顔にする！」をモットーに、 利用する人も働く人も笑顔になれる介護を目指しております。

顔なじみの職員がケア、地域の方々が気軽に交流できるコミュニテ ィの場、最期を在宅で迎える看取りケアの受け入れ等、当施設が第 二の家として、地域福祉、医療機関等と連携して支援します

少人数ではありますが、コミュニケーションがとりやすい環境でお 互いに協力し、小規模ではありますが、業績アップの為日々努力し ています。

ただお子様を預かるだけではなく、カリキュラムを通して、お子様 の成長と発達を促すことを一番に考えます。個々にあったカリキュ ラムを実施し、お子様が生き生きと過ごせる場所を提供します。

利用者様一人ひとりに寄り添い、地域に根ざした支援を大切にして います。職員同士で相談しやすく、家庭と仕事の両立を応援する職 場です。

令和８年７月開業の新規事業。事業所名の「ココカラ」には「ここ ろとからだ」、「個々のカラー（らしさ）」、「再スタート（ここ から）」との思いを込めています。新たな一歩をここから。

子どもがベストな成長と発達を実現するために、内に秘められた素 晴らしい能力「イネイト」を目一杯発揮させてあげること「イネイ ト保育法」の理念をベースに保育士の育ちも同時に目指します。

通所介護（通常型）、日中一時支援事業、訪問介護

医療・介護・福祉と地域の連携によるチームケアを重視し、 利用者様の在宅生活を支援しています。千歳グループ（久留米・ 筑紫野・須恵・唐津・熊本）職員計２６０名

医療・介護・福祉と地域の連携によるチームケアを重視し、 利用者様の在宅生活を支援しています。千歳グループ（久留米・ 筑紫野・須恵・唐津・熊本）職員計２６０名