ＮＰＯ法人の求人

自閉症の特性、個々の障害に応じた環境設定をし、利用者の方々が いきいきとした日常生活を送れるよう支援していきます。職員同士 が学びあいながら利用者の方と充実した日々を過ごす事が目標です

全国の商工会議所の９９％に当たる５１１商工会議所で、アクサ生 命の各種保険制度が採用されています。

精神障害者小規模作業所として昭和５９年設立。平成１７年２月、 ＮＰＯ法人に移行。平成２０年３月障害者自立支援法に基づく就労 継続Ｂ型事業所に移行、同４月地域活動支援センター開設。

徳之島での子育て中の親子を支援することを目的とし、子育て経験 のある母親たちが運営する団体です。

子どもたちの「やってみたい」「わくわく」する気持ちを大切にし ています。

商工会議所会員企業の福利厚生制度の充実に資する各種保険制度に 特化して営業展開する、独自のチャネルを持つユニークな生命保険 会社です。保険適用事業所番号：１３０４－２６５５７１－５

商工会議所会員企業の福利厚生制度の充実に資する各種保険制度に 特化して営業展開する、独自のチャネルを持つユニークな生命保険 会社です。保険適用事業所番号：１３０４－２６５５７１－５

当キッズクラブは、「子供達が望む放課後アンケート」を行い、子 供達の興味がある「遊ぶ・学ぶ」を取り入れ、ふれあいを大切に愛 情をもって活動しています。

当キッズクラブは、「子供達が望む放課後アンケート」を行い、子 供達の興味がある「遊ぶ・学ぶ」を取り入れ、ふれあいを大切に愛 情をもって活動しています。

地域の中で、働きやすく生きがいが持てる職場を目指しています。 明るくチームワークがよい雰囲気が自慢です。 　研修にも積極的に取り組んでいます。

患者様や利用者様だけでなくその家族等支援者の支援をしていく法 人です．そのため、職員さんにおいても生活等支援できるようにし ていきたいと考えております．

患者様や利用者様だけでなくその家族等支援者の支援をしていく法 人です．そのため、職員さんにおいても生活等支援できるようにし ていきたいと考えております．

障害者福祉事業をはじめ児童福祉・高齢福祉等、地域に根づいた総 合的な福祉を行っています。

資源をリサイクルするための作業は地域の環境改善や町づくりにも 寄与できると考えます。今後はリサイクルと福祉の融合をテーマと して働く人がいつまでも安心して働ける職場をつくっていきます。

資源をリサイクルするための作業は地域の環境改善や町づくりにも 寄与できると考えます。今後はリサイクルと福祉の融合をテーマと して働く人がいつまでも安心して働ける職場をつくっていきます。

障害者福祉事業をはじめ児童福祉・高齢福祉等、地域に根づいた総 合的な福祉を行っています。

関わる全ての人の可能性を創造し就業の場を提供できるよう、常に 人間の本質に目を向け「ＱＯＬ（クオリティ・オブ・ライフ）」の 向上に取り組んでいる企業です

障害があっても仕事がしたいと願う当事者の声を実現させる為に、 東大阪市内の障害者事業所が連携し、共同で仕事の受注活動を行っ ています。唯一東大阪市に認められた障害者事業所の連絡会です。

全国商工会議所の９９％にあたる５１１商工会議所で、アクサ生命 の各種保険制度が採用されています。