Ｗワークの求人

昭和５８年の創業より地域の皆様のお役に立てる企業を目指し、従 業員一丸となってがんばっています。

「住み慣れた自分の家で生活したい」という思いを大切にするため 、在宅介護に力を入れています。また働いているスタッフがお互い に助け合い、仲間に感謝しながら働ける職場を目指しています。

酒類、弁当、雑誌など様々な商品を取り扱っています。従業員も１ ０代から６０代まで幅広い年齢層の方がいます。「想いやり」を企 業理念とし、従業員同士で協力して接客対応を行う社風です。

ワークマンハウスは北海道内に展開している工事者向け長期滞在型 のビジネス宿泊施設です。

車両保有台数２１台　うち金鉱石運搬５台（菱刈鉱山－加治木港） 一般ダンプ８台　重機回送車２台　ユニック車１台　パッカ－車３ 台　０．７ＢＨ（ＩＣＴ仕様）を含む５台その他

昭和５８年の創業より地域の皆様のお役に立てる企業を目指し、従 業員一丸となってがんばっています。

酒類、弁当、雑誌など様々な商品を取り扱っています。従業員も１ ０代から６０代まで幅広い年齢層の方がいます。「想いやり」を企 業理念とし、従業員同士で協力して接客対応を行う社風です。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

精力善用・自他共栄をモットーに、地域の医療機関や他事業所とも 連携しながらサービスの提供を行っています。また育休や介護休暇 の取得等、ワークライフバランスにも配慮しています。

昭和５８年の創業より地域の皆様のお役に立てる企業を目指し、従 業員一丸となってがんばっています。

「住み慣れた自分の家で生活したい」という思いを大切にするため 、在宅介護に力を入れています。また働いているスタッフがお互い に助け合い、仲間に感謝しながら働ける職場を目指しています。

酒類、弁当、雑誌など様々な商品を取り扱っています。従業員も１ ０代から６０代まで幅広い年齢層の方がいます。「想いやり」を企 業理念とし、従業員同士で協力して接客対応を行う社風です。

紀南地方の行政や民間会社約２００社とビルメンテナンス契約。大 阪営業所では大手ビルメンテナンス会社１００社と契約。徹底した スタッフ教育により清掃技術とマナーを習得して頂いています。

ホロニクスグループは医誠会国際総合病院を核とし先進的な医療を はじめ多彩なネットワークを結び、地域に密着したトータルヘルス ケアサービスを展開。健康経営優良法人（ホワイト５００）認定。

昭和５８年の創業より地域の皆様のお役に立てる企業を目指し、従 業員一丸となってがんばっています。

「住み慣れた自分の家で生活したい」という思いを大切にするため 、在宅介護に力を入れています。また働いているスタッフがお互い に助け合い、仲間に感謝しながら働ける職場を目指しています。

酒類、弁当、雑誌など様々な商品を取り扱っています。従業員も１ ０代から６０代まで幅広い年齢層の方がいます。「想いやり」を企 業理念とし、従業員同士で協力して接客対応を行う社風です。

アットホームな関係で楽しく気楽な職場です。

精力善用・自他共栄をモットーに、地域の医療機関や他事業所とも 連携しながらサービスの提供を行っています。また育休や介護休暇 の取得等、ワークライフバランスにも配慮しています。

酒類、弁当、雑誌など様々な商品を取り扱っています。従業員も１ ０代から６０代まで幅広い年齢層の方がいます。「想いやり」を企 業理念とし、従業員同士で協力して接客対応を行う社風です。