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検索結果
宮城県 大崎市で働く「ケアマネージャー」 求人情報
セントケア大崎 居宅介護支援 - 宮城県 大崎市
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月給22万3,500円～23万2,500円 - 正社員
【仕事内容】従業員数1万人以上!介護業界大手のセントケア・グループで働きませんか?
セントケア・グループは1983年3月に設立し創立から40年以上。現在東証プライムに上場し拠点数は全国に北海道から九州まで550ヵ所以上、スタッフ数は1万人超!
『地域と人をむすぶヘルスケア企業』を築くことを目標とし、今後も地域のお客さまが安心できるサービスの充実と住みよい環...
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株式会社三協宮城 - 宮城県 大崎市
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月給21万円～25万6,000円 - 正社員
【仕事内容】
グループホームにてケアマネージャーの募集です。
残業少なめなので出勤日でもプライベートの時間を確保して頂けます
マイカー通勤OK 駐車場完備なので、通勤のストレスが少ないのも嬉しいポイントです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
ケアマネ(介護支援専門員)
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セントケア・グループ - 宮城県 大崎市
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月給22万3,500円～23万2,500円 - 正社員
【仕事内容】求人タイトル
定期的な基礎研修・スキルアップ研修・困った時の手厚いフォロー体制!
求人概要
お客様がご自宅での生活を維持継続できるよう、心身の状態や生活環境、お客様やご家族の意向を受けたケアプランの作成、また介護保険に関するご相談や各種手続きの代行など。サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと連携して、お客様一人一人に応じたサービスの調整をお願いします。
AI...
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特別養護老人ホームいろは - 宮城県 大崎市
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月給20万円～ - 正社員
【仕事内容】
特別養護老人ホームにて、ケアマネ業務をお願い致します。
日勤のみのお仕事で、メリハリをつけて勤務できますよ
育児休暇取得実績があり、子育て世代の方にもおススメです
こちらの求人の魅力
V
特別養護老人ホームいろは 正職員の求人です
こちらの求人の魅力
交通費支給
再雇用制度有
経験者優遇
車通勤OK
特に気になる
職場の雰囲気、人間関...
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社会福祉法人ウィンズライフ 特別養護老人ホームいろは - 宮城県 大崎市
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月給20万5,000円～26万円 - 正社員
【仕事内容】特別養護老人ホームいろは[ケアマネージャー|日勤のみ|年収290万以上]
仕事内容:
大崎市古川の特別養護老人ホームいろはにて
ケアマネージャーのお仕事を中心に担当していただきます。
[利用者定員:80名(要介護3～4の方が中心)]
・介護スタッフ:20名
職場の雰囲気をご案内します/
詳しい仕事内容、職場環境や雰囲気など応募前に知りたい情報をご案...
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色麻社協ケアセンター - 宮城県 大崎市
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月給17万900円～22万2,600円 - 正社員
【仕事内容】仕事内容
色麻社協ケアセンター 正職員の求人です
こちらの求人の魅力
交通費支給
土日休み可
土日祝休み
夜勤なし
年休110日以上
年休120日以上
研修支援有
経験者優遇
車通勤OK
週休2日
高水準の賞与4ヶ月以上支給!年間休日124日で土日祝日もお休み、残業も少なめの魅力的な職場です
このポジションでは、ケアマネージャーとしての業務全般を...
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社会福祉法人みやぎ会にこトピアいわで - 宮城県 大崎市
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月給19万6,000円～25万1,000円 - 正社員
【仕事内容】にこトピアいわで[介護福祉士|ブランクOK|賞与3.3ヶ月分]
仕事内容:
JR岩出山駅前の地域密着型特別養護老人ホームまたは
併設するグループホームにて介護業務を担当していただきます。
・介助業務(食事、入浴、トイレ他)
・生活援助(着替え他)
・レクリエーションの企画実施
・他、付随する業務全般
[地域...
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グループホームあったかいごふるかわ - 宮城県 大崎市
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年収300万円～ - 正社員
【仕事内容】
介護の仕事を「やりがい」にしませんか?
ご利用者様の「ありがとう」が、あなたの成長につながるお仕事です。
経験を積みながら、スキルアップ&キャリアアップも目指せます!
主な業務内容
食事のサポート(安心して食事ができるように)
入浴の介助(快適な時間を提供します)
生活記録の作成(大切な情報を共有)
レクリエーションの企画・実施(楽しいひとときを!)
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介護付有料老人ホーム 穂波あんしん館 - 宮城県 大崎市
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年収330万円～ - 正社員
【仕事内容】
ケアマネジメント業務全般
具体的には…
⏩ケアプランの作成
⏩要介護認定の申請代行
などをお任せします!
不安なことはなんでも質問してください
頼れる先輩スタッフが丁寧にお教えします。
スタッフ間で連携を取りながら、
ご利用者様の生活をサポートしていきましょう! 【対象となる方】幅広い年代の方が活躍中
「資格を活かしたいけど経験がないor浅い」
「ブランク期...
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アースサポート株式会社 - 宮城県 大崎市
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月給23万4,200円 - 正社員
【仕事内容】
ケアマネージャーは介護を利用しているお客様にとって、なくてはならない存在です。
実際に介護サービスを提供することはありませんが、お客様に寄り添うことができる存在として、たくさんの感謝をいただけるやりがいのあるお仕事です。
ぜひ、一緒にお客様の生きがいを支えていきませんか?
ブランクがある方・資格取り立てでも大歓迎!未経験でもしっかりサポートしていきます!
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プロンプター甲斐有限会社 - 宮城県大崎市古川大崎交合８５
介護保険の総合施設。４事業とＮＰＯのトータル的な介護保険事業
で大崎広域をサービスエリアとして平成１２年４月から営業。
時給 1,000円 - パート労働者
○農作業員に従事します。
・稲作作業全般
・畑作作業全般
・新規作物（キヌア）の耕作面積拡大に伴う農作業
＊悪天候の場合は、ハウス内での作業になります。... ハローワーク求人番号 04040-02403951
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株式会社 ソワンモンド - 宮城県大崎市古川稲葉４丁目１２番１８号
（ホワイトベア居宅介護支援事業部）
明るく、楽しく、面白くをモットーに人から喜ばれる企業と人間作
りをしていきます。
月給 200,000円 ～ 270,000円 - 正社員
ご利用者様が可能な限り、ご自宅で自立した日常生活を送ることが
できるよう、ケアマネジャーが、ご利用者様の心身の状況や置かれ
ている環境、ご利用者様やご家族様の希... ハローワーク求人番号 04040-01909751
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セントケア宮城 株式会社 - 宮城県大崎市古川大宮２丁目１－２４
セントケア大崎
東証プライム上場のセントケアホールディング（株）の地域会社。
安定した基盤で研修・福利厚生・資格取得支援も充実。業務に沿っ
た研修と各々に合わせた実務で未経験でも安心して就業できます。
月給 223,500円 ～ 232,500円 - 正社員
整
・介護保険の給付管理 ・お客様の生活相談等の業務
を行っていただきます。
◎ケアマネージャーとして、お客様のケアプランを作成し
在宅で介護、療養をされている... ハローワーク求人番号 04010-19792351
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訪問看護ステーション みやび（合同会社 みやび） - 宮城県大崎市古川北町二丁目４番２２号
経験豊富な看護師がプリセプターに付き、指導します。
月給 185,000円 ～ 225,000円 - 正社員
康管理、バイタル測定、清潔、食事、排泄等の日常生活の援助
医療的処置、主治医やケアマネージャーとの連携、各種記録、書
類作成等
＊主なエリア：大崎市、加美町... ハローワーク求人番号 04040-01615251
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訪問看護ステーション みやび（合同会社 みやび） - 宮城県大崎市古川北町二丁目４番２２号
経験豊富な看護師がプリセプターに付き、指導します。
時給 1,500円 ～ 1,800円 - パート労働者
康管理、バイタル測定、清潔、食事、排泄等の日常生活の援助
医療的処置、主治医やケアマネージャーとの連携、各種記録、書
類の作成等
＊主なエリア：大崎市、加... ハローワーク求人番号 04040-01616551
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訪問看護ステーション みやび（合同会社 みやび） - 宮城県大崎市古川北町二丁目４番２２号
経験豊富な看護師がプリセプターに付き、指導します。
時給 1,200円 ～ 1,500円 - パート労働者
康管理、バイタル測定、清潔、食事、排泄等の日常生活の援助
医療的処置、主治医やケアマネージャーとの連携、各種記録、書
類作成等
＊主なエリア：大崎市、加美... ハローワーク求人番号 04040-01617451
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医療法人社団 眞友会 - 宮城県大崎市古川福沼３丁目１８－１７
グループホームかなでの杜
【理念】わたしたちは『自立と共生の権理を尊ぶナラティブな関わ
り』をめざし、権理を尊び、一人ひとりへの配慮を尽くしながら、
人生の主体としてつながりながら生きることを応援しています。
月給 221,560円 ～ 268,240円 - 正社員
人数（９名単位）で暮らすグループホームで、認知症とともに生き
る人の健康や生活を支え、その人の思いを応援する仕事です。
人と人との関わり、人と街との関わり、人と... ハローワーク求人番号 04011-00944751
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「ケアマネージャーの求人 - 宮城県 大崎市」の新しい求人情報が掲載され次第、メールにてお知らせいたします。
今日の運勢
もしかしたら現状に不透明さを感じているかもしれません。今日はそんな不安要素を自力で取り除くのにいい日です。実は自身の心の中にこそ、今後を目隠しするように覆っているものがあったりします。技術不足なのか、準備不足なのか、それとも頼れる人との信用不足なのか。今一度、これからの自分のために、不安要素を知って、それを強みにできるくらいの自己改革にチャレンジしてみましょう。小さなことから変化を起こすことができます。
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あなたが重視しているのは、経済的欲求？
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