サービス提供責任者の求人 - 宮崎県

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

新規事業のためヘルパーさん募集 利用者様やご家族の方に満足していただく為 地域福祉に貢献できる事業所。個々が働きやすい勤務の体制

有料老人ホーム内に２４時間看護職員配置、更に訪問看護の介入、 通所介護では中重度ケア体制加算を算定し手厚い看護体制で見取り まで。イオン早鈴では県内初の内容で介護予防に取り組んでいる。

ケアハウス、特定施設入居者、デイサービス利用者及び職員はそれ ぞれ大家族の一員として生活をし、明るくさわやかな生活がモット ーである。

介護保険を使っての在宅介護や家政婦（夫）やヘルパーを自費で利 用する事で家族に代わって家事や病院付き添い、在宅での介護等の お手伝いをさせていただいています。

福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした様々な在宅福祉 サービスを提供しています。教育、研修に力を入れ、サービスの質 と信頼を高めることを大切にしています。

福祉事業を中心にサービスを提供しています。 ダブルワークや多様なシフトで働き方に配慮します。 適正利益でスタッフの待遇改善、顧客サービス向上を目指します。

福祉事業を中心にサービスを提供しています。 ダブルワークや多様なシフトで働き方に配慮します。 適正利益でスタッフの待遇改善、顧客サービス向上を目指します。

利用者の尊厳を第一に、個人の意向や特性に配慮したケアサービス を提供しています。新規入職者には指導者がつき懇切に指導すると ともに、勤務年数に応じた教育研修制度も充実しています。

在宅訪問介護事業

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

『人に優しく、人と社会に役立つ地元企業』を目指す宮崎タクシー 株式会社は、地域の方々の生活インフラになるべく、「三和交通グ ループ」として多角的に事業を展開しています。

自宅で生活が困難になった方、親子が離れて暮らすために自宅での 生活が心配な方などの生活をサポートしています。入居者やスタッ フの雰囲気も良く生き生きと働かれています。

都城市の中心部に位置する、老人福祉の複合施設です。住宅型有料 老人ホームをはじめとして、通所介護（デイサービス）と訪問介護 （ヘルパー）事業を地域に根ざした施設を展開いたします。