スタイリストのハローワーク求人 - 宮崎県 宮崎市

ウィッグをファッション～医療分野まで幅広く提供し、海外にも 展開する業界大手企業。高い技術力でエンタメ業界への提供実績も 豊富。副業や育児・介護の両立支援等、多様な働き方を応援

２０２２年で創立１０周年を迎え、沢山のお客様・スタッフと共に 成長してきました。さらなる発展のため、【仕事の価値に見合った 給与】【一般企業レベルの充実した福利厚生】を用意しています。

２０２２年で創立１０周年を迎え、沢山のお客様・スタッフと共に 成長してきました。さらなる発展のため、【仕事の価値に見合った 給与】【一般企業レベルの充実した福利厚生】を用意しています。

２０２２年で創立１０周年を迎え、沢山のお客様・スタッフと共に 成長してきました。さらなる発展のため、【仕事の価値に見合った 給与】【一般企業レベルの充実した福利厚生】を用意しています。

２０２２年で創立１０周年を迎え、沢山のお客様・スタッフと共に 成長してきました。さらなる発展のため、【仕事の価値に見合った 給与】【一般企業レベルの充実した福利厚生】を用意しています。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

宮崎にはない新しいカット専門店です。１０分前後で施術するサロ ンとは異なります。平成２９年１月４日のオープン以来お客様には 大変満足して頂いており、来店年間２万人のお店に急成長しました

宮崎にはない新しいカット専門店です。１０分前後で施術するサロ ンとは異なります。平成２９年１月４日のオープン以来お客様には 大変満足して頂いており、来店年間２万人のお店に急成長しました

昭和３５年創業以来、全国に理容室、美容室を展開しています。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

これからの時代性にあった店作りを考え、１人１人のお客様に充分 満足して頂ける様なカウンセリングシステムと、スタッフも個々の 個性が活かせるカリキュラムを作り、活躍できる場所。

これからの時代性にあった店作りを考え、１人１人のお客様に充分 満足して頂ける様なカウンセリングシステムと、スタッフも個々の 個性が活かせるカリキュラムを作り、活躍できる場所。

これからの時代性にあった店作りを考え、１人１人のお客様に充分 満足して頂ける様なカウンセリングシステムと、スタッフも個々の 個性が活かせるカリキュラムを作り、活躍できる場所。

技術とおもてなしでお客様に喜んで頂くことを大切にして、ヘアデ ザインを提案します。技術接客等の勉強ができお客様の満足を心が け、夢を持って楽しく仕事のできるお店を全員で作っています。

技術とおもてなしでお客様に喜んで頂くことを大切にして、ヘアデ ザインを提案します。技術接客等の勉強ができお客様の満足を心が け、夢を持って楽しく仕事のできるお店を全員で作っています。

技術とおもてなしでお客様に喜んで頂くことを大切にして、ヘアデ ザインを提案します。技術接客等の勉強ができお客様の満足を心が け、夢を持って楽しく仕事のできるお店を全員で作っています。

技術とおもてなしでお客様に喜んで頂くことを大切にして、ヘアデ ザインを提案します。技術接客等の勉強ができお客様の満足を心が け、夢を持って楽しく仕事のできるお店を全員で作っています。

美容業界の悪しき慣習を完全否定し、週４０時間労働の厳守、日曜 日休日選択制、月８日の休暇制度、昇給システム、教育プログラム 等、まず働くスタッフの生活の為に労働環境整備に努めています。