常駐セキュリティスタッフ（滋賀県守山市、
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常駐セキュリティスタッフ／三重県菰野町
デンソートリム（株）
セコムの１００％出資子会社として創業した、業界のリーディング カンパニー。国や大手企業等への実現多数。充実した施設が多く、 職場環境は良好。導入研修や資格取得制度など教育環境も充実。
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安心して過ごせる環境を確保する仕事です。 〈主な業務〉 ・出入管理：人や車両、物の出入管理〈確認〉する仕事 ・立哨巡回：定点観察に... ハローワーク求人番号 23010-19710651 |
常駐セキュリティスタッフ／豊田市亀首町
林テレンプ株式会社 本社工場
セコムの１００％出資子会社として創業した、業界のリーディング カンパニー。国や大手企業等への実現多数。充実した施設が多く、 職場環境は良好。導入研修や資格取得制度など教育環境も充実。
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◎主な仕事 ・出入管理業務 人や車の出入を管理する業務（交通誘導ではありません） ・巡回業務 施設内外の異常を発見し正常化す... ハローワーク求人番号 23010-19377651 |
常駐セキュリティスタッフ／豊橋市明海町
株式会社 ジェイテクト 豊橋工場
セコムの１００％出資子会社として創業した、業界のリーディング カンパニー。国や大手企業等への実現多数。充実した施設が多く、 職場環境は良好。導入研修や資格取得制度など教育環境も充実。
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◎主な仕事 ・出入管理業務 人や車の出入りを管理する業務（交通誘導ではありません） ・巡回業務 施設内外の異常を発見し正常化... ハローワーク求人番号 23010-19379151 |
常駐セキュリティスタッフ／碧南市
大和産業（株）ライスセンター
セコムの１００％出資子会社として創業した、業界のリーディング カンパニー。国や大手企業等への実現多数。充実した施設が多く、 職場環境は良好。導入研修や資格取得制度など教育環境も充実。
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◎主な仕事 ・出入管理業務 人や車の出入を管理する業務（交通誘導ではありません） ・巡回業務 施設内外の異常を発見し正常化す... ハローワーク求人番号 23010-19380551 |
常駐セキュリティスタッフ（兵庫県尼崎市、
武庫からたち幼稚園
セコムの１００％出資子会社として創業した、業界のリーディング カンパニー。国や大手企業等への実績多数。充実した施設が多く、 職場環境は良好。導入研修や資格取得制度など、教育環境も充実。
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幼稚園の玄関・出入口において立哨・警戒、出入管理業務を行い、 利用される園児・保護者の方々に安全・安心を提供する仕事で... ハローワーク求人番号 27010-30840351 |
総合職／常駐セキュリティスタッフ／岡崎市
東レ 株式会社 岡崎工場
セコムの１００％出資子会社として創業した、業界のリーディング カンパニー。国や大手企業等への実現多数。充実した施設が多く、 職場環境は良好。導入研修や資格取得制度など教育環境も充実。
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その施設を利用する人々に安全と安心を提供する仕事です。 主な業務としては「出入管理」「巡回」「立哨」 「... ハローワーク求人番号 23010-18894051 |
総合職／常駐セキュリティスタッフ／半田市
Ｍｉｚｋａｎ Ｈｏｌｄｉｎｇｓビル
セコムの１００％出資子会社として創業した、業界のリーディング カンパニー。国や大手企業等への実現多数。充実した施設が多く、 職場環境は良好。導入研修や資格取得制度など教育環境も充実。
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その施設を利用する人々に安全と安心を提供する仕事です。 主な業務としては、「出入管理」「巡回」「立哨」 ... ハローワーク求人番号 23010-18884951 |
常駐セキュリティスタッフ（京都市北区、銀
京都銀行鞍馬口支店
セコムの１００％出資子会社として創業した、業界のリーディング カンパニー。国や大手企業等への実績多数。充実した施設が多く、 職場環境は良好。導入研修や資格取得制度など、教育環境も充実。
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ご契約先銀行のロビー等において案内・誘導業務を行い、利用され る方々に安全・安心を提供する仕事です。 平日の日勤（０９：００から１... ハローワーク求人番号 27010-30734351 |
（請）施設警備／常駐／浜松市／工場
ヤマハ（株） 本社工場
セコムの１００％出資子会社として創業した、業界のリーディング カンパニー。国や大手企業等への実現多数。充実した施設が多く、 職場環境は良好。導入研修や資格取得制度など教育環境も充実。
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を利用する人々に安全・安心を提供する仕事です。 ○主な業務としては 「出入管理」「巡回」「立哨... ハローワーク求人番号 22010-14415351 |
（請）警備員／施設常駐／葵区／オフィスビ
トップセンタービル
セコムの１００％出資子会社として創業した、業界のリーディング カンパニー。国や大手企業等への実現多数。充実した施設が多く、 職場環境は良好。導入研修や資格取得制度など教育環境も充実。
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を利用する人々に安全・安心を提供する仕事です。 ○主な業務としては 「出入管理」「巡回」「立哨」... ハローワーク求人番号 22010-14403651 |
（請）警備員／施設常駐／掛川市／工場
ヤマハ株式会社 掛川工場
セコムの１００％出資子会社として創業した、業界のリーディング カンパニー。国や大手企業等への実現多数。充実した施設が多く、 職場環境は良好。導入研修や資格取得制度など教育環境も充実。
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を利用する人々に安全・安心を提供する仕事です。 ○主な業務としては 「出入管理」「巡回」「立哨」... ハローワーク求人番号 22010-14401751 |
（請）施設警備／常駐／浜松市中央区／研究
浜松ホトニクス（株）産業開発研究所
セコムの１００％出資子会社として創業した、業界のリーディング カンパニー。国や大手企業等への実現多数。充実した施設が多く、 職場環境は良好。導入研修や資格取得制度など教育環境も充実。
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を利用する人々に安全・安心を提供する仕事です。 ○主な業務としては 「出入管理」「防犯・防災監... ハローワーク求人番号 22010-14397851 |
施設警備員（正社員）／港区
＊就業場所は窓口でお問い合わせ下さい。
セコムの１００％出資子会社として創業した業界のリーディングカ ンパニー。国や大手企業等への実績多数。充実した施設が多く、職 場環境は良好。導入研修や資格取得制度など、教育環境も充実。
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・受付・案内業務 ・施設内巡回・警備業務／施設内外の安全の確認 ・モニター監視業務／日常的なビルの使用状況確... ハローワーク求人番号 13080-58107751 |
施設警備員（正社員）／足立区
＊就業場所は窓口でお問い合わせ下さい。
セコムの１００％出資子会社として創業した業界のリーディングカ ンパニー。国や大手企業等への実績多数。充実した施設が多く、職 場環境は良好。導入研修や資格取得制度など、教育環境も充実。
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・受付・案内業務 ・施設内巡回・警備業務／施設内外の安全の確認 ・モニター監視業務／日常的なビルの使用状況確... ハローワーク求人番号 13080-58106451 |
施設警備員（６０歳以上）／江東区
＊就業場所は窓口でお問い合わせ下さい。
セコムの１００％出資子会社として創業した業界のリーディングカ ンパニー。国や大手企業等への実績多数。充実した施設が多く、職 場環境は良好。導入研修や資格取得制度など、教育環境も充実。
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・受付・案内業務 ・施設内巡回・警備業務／施設内外の安全の確認 ・モニター監視業務／日常的なビルの使用状況確... ハローワーク求人番号 13080-58087951 |
施設警備員（６０歳以上）／武蔵野市
＊就業場所は窓口でお問い合わせ下さい。
セコムの１００％出資子会社として創業した業界のリーディングカ ンパニー。国や大手企業等への実績多数。充実した施設が多く、職 場環境は良好。導入研修や資格取得制度など、教育環境も充実。
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・受付・案内業務 ・施設内巡回・警備業務／施設内外の安全の確認 ・モニター監視業務／日常的なビルの使用状況確... ハローワーク求人番号 13080-58085851 |
施設警備員（正社員）／港区
＊就業場所は窓口でお問い合わせ下さい。
セコムの１００％出資子会社として創業した業界のリーディングカ ンパニー。国や大手企業等への実績多数。充実した施設が多く、職 場環境は良好。導入研修や資格取得制度など、教育環境も充実。
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・受付・案内業務 ・施設内巡回・警備業務／施設内外の安全の確認 ・モニター監視業務／日常的なビルの使用状況確... ハローワーク求人番号 13080-58084751 |
施設警備員（正社員）／港区
＊就業場所は窓口でお問い合わせ下さい。
セコムの１００％出資子会社として創業した業界のリーディングカ ンパニー。国や大手企業等への実績多数。充実した施設が多く、職 場環境は良好。導入研修や資格取得制度など、教育環境も充実。
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・受付・案内業務 ・施設内巡回・警備業務／施設内外の安全の確認 ・モニター監視業務／日常的なビルの使用状況確... ハローワーク求人番号 13080-58083451 |
「セコムジャスティック株式会社の求人」の新しい求人情報が掲載され次第、メールにてお知らせいたします。
これまでやってきていること、伸び悩みやマンネリ感があるなら、取り組み方などを全く変える・改めるのにいい日です。ヒントは「拡充するためにはどうすればいいのか？」という視点で考えることです。何かを削減、節約するという方向性では、現状を新しくするアイデアは出ません。新しい段階へ飛躍するためにするべきことは何か？やめること、始めることは何か？と考えてみましょう。自分だけでは難しい時は、損得なしで信頼できる人物に話を聞いてみるのもいいかもしれません。そして、できることからすぐに行動に移すことをお勧めします。
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