トンネルのハローワーク求人 - 大分県

「常に新しく、豊かな明日を創る」ことを理念とし、社会に貢献することを目標としています。社員を信頼し、仕事を任せる会社です。

「常に新しく、豊かな明日を創る」ことを理念とし、社会に貢献することを目標としています。社員を信頼し、仕事を任せる会社です。

「常に新しく、豊かな明日を創る」ことを理念とし、社会に貢献することを目標としています。社員を信頼し、仕事を任せる会社です。

「常に新しく、豊かな明日を創る」ことを理念とし、社会に貢献することを目標としています。社員を信頼し、仕事を任せる会社です。

昭和３６年の創業以来順調に業績を伸ばしています 「従業員とその家族に優しい会社」を目指し水曜日はノー残業デー を実施し（毎週）休日出勤の代休取得、有給休暇取得も促進中です

道路インフラの点検・調査を主な業務としており、その業務で培っ た技術を活かして建築構造物や地中埋設物の調査、非破壊検査も行 っています。

私たちの永遠のテーマは『人にやさしいまちづくり』です。 地域に根ざした総合建設コンサルタントとして、持てる力を発揮し て社会に貢献します。

自社開発製品を主体に九州の業界をリードし、 活気ある、明るく元気な職場です。

昭和３３年創業の伝統ある会社です。　 主に公共の電気工事を中心に、その他民間の電気工事及び電気計装 工事を行っています。

会社創立以来誠実に事業を行い、業績は安定している。また、大型 施設や地元企業ヘも貢献しており、若年から高齢者等の雇用に積極 的に努めている。

（１）一般土木はもとより橋梁やトンネル等土木構造物全般の 　メンテナンス工事の施工管理技術を保有している （２）ＩＣＴ情報化施工を導入

会社開発資材により高利益を実現しています。 能力により定年後の期間延長があります。

会社開発資材により高利益を実現しています。 能力により定年後の期間延長があります。

会社開発資材により高利益を実現しています。 能力により定年後の期間延長があります。

会社開発資材により高利益を実現しています。 能力により定年後の期間延長があります。

従業員の半数以上が２０代、３０代と若い社員が多く、若い皆さん も働きやすい環境です。

従業員の半数以上が２０代、３０代と若い社員が多く、若い皆さん も働きやすい環境です。

明るい職場です。

石油化学プラント・製鉄所・火力発電所等で非破壊検査を行ってい ます。その技術を活かし橋梁等のコンクリート構造物の調査で全国 展開を目指す会社です。飲食店へのテナント運営支援を新規展開。