経営のハローワーク求人 - 京都府

幅広い年代の社員が活躍しており、それぞれの得意分野を活かして 全員で成長を目指しています。また、公平な評価制度が整っている ので、努力がしっかりと認められる働きやすい環境です。

「お客様第一」を軸に、高水準の接客・売場運営を追求。考える文 化と実践重視の教育で未経験から成長しどこでも通用する力が身に つく環境です。

創業平成８年、少しずつ堅実に成長を続けております。 ２８年間前年割れなし。

「飲食店をレジャーに」その思いで日々の業務に取り組んでいます 当社は年齢や役職・社歴に関係なく、積極的に意見交換することが できる風通しの良い社風です。

「お客様第一」を軸に、高水準の接客・売場運営を追求。考える文 化と実践重視の教育で未経験から成長しどこでも通用する力が身に つく環境です。

京都らしさと素材を大切にした店づくりで、現在京都市内に１５店 舗を運営しています。 ◆京都府認定「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認定企業◆

京都らしさと素材を大切にした店づくりで、現在京都市内に１５店 舗を運営しています。 ◆京都府認定「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認定企業◆

京都らしさと素材を大切にした店づくりで、現在京都市内に１５店 舗を運営しています。 ◆京都府認定「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認定企業◆

最も顧客に信頼されるレストランとなるため、よりお値打な商品が 提供できるようなシステムを構築しています。従業員もやりがいを 持って働ける環境作りにつとめています。

最も顧客に信頼されるレストランとなるため、よりお値打な商品が 提供できるようなシステムを構築しています。従業員もやりがいを 持って働ける環境作りにつとめています。

パワー、ハードアンドグリーン、アテーナ、プロの四つの業態で、 生活文化の創造と地域社会の発展をテーマに事業展開をすすめてい ます。東京証券取引所プライム市場

当社では幅広い世代が活躍しており、それぞれのライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。スタッフ同士の仲が良く明るい雰囲気 の職場で、急なお休みやトラブルも協力し合い対応しています。

社長をはじめ若いスタッフの会社で、新しいことに常に挑戦し続け ています。

個々の自立支援（自分でしようとする力をつける）、個々の自律支 援（心を育てる）、共育ち支援（みんなとー緒に育つ）以上の３点 を保育理念に保育所の運営を行っています。

自律・共感・挑戦を軸に主体性を重視し、想いで人と企業をつなぐ 文化の中で成長できる環境が魅力の会社

労働保険を通じて企業と働く人を守る仕事。やりがいと成果が両立 する営業職です。働きながら専門知識が身につき、地域貢献を実感 できます。