特別養護老人ホームのハローワーク求人 - 北海道

ユニットケア型特別養護老人ホーム。ユニットケアリーダー研修施 設。コンセプトは「家」です。家庭的な雰囲気を目指し、生活支援 を行う施設です。

ユニットケア型特別養護老人ホーム。ユニットケアリーダー研修施 設。コンセプトは「家」です。家庭的な雰囲気を目指し、生活支援 を行う施設です。

ユニットケア型特別養護老人ホーム。ユニットケアリーダー研修施 設。コンセプトは「家」です。家庭的な雰囲気を目指し、生活支援 を行う施設です。

昭和４９年に法人が設立され、社会福祉事業を行っています。現在 、保育所・児童発達支援・老人施設・障害者の施設などを運営して います。

昭和４９年に法人が設立され、社会福祉事業を行っています。現在 、保育所・児童発達支援・老人施設・障害者の施設などを運営して います。

昭和４９年に法人が設立され、社会福祉事業を行っています。現在 、保育所・児童発達支援・老人施設・障害者の施設などを運営して います。

昭和４９年に法人が設立され、社会福祉事業を行っています。現在 、保育所・児童発達支援・老人施設・障害者の施設などを運営して います。

当苑は社会福祉法人で運営する社会福祉施設で、その運営は介護報 酬等により運営される公共性の高い事業であります。

昭和５３年設立、現在１０施設にて利用者の様々な形態での社会参 加、社会生活の実現の為のサポート及び老人の介護を行っている。

私たちは老人福祉法の基本理念に基づき入所者の人間性を大切に心 身の自立性を尊重し、健康で明るく、心豊かな生活づくりを支援し ます。

社会福祉事業法の基本理念及び定款の目的に則り施設利用者はもと より地域社会における福祉の充実に貢献するために適正かつ活力あ る経営に努め高い公共制と倫理性を旨として地域住民に応える

現在、年１回の昇格試験、昇給試験を実施（実績）。年功序列では なく、各個人のスキルアップの機会を設けています。その他、新入 職員の研修、社内・法人内研修制度があります。

福祉サービスを必要とする者が、その環境、年齢及び心身の状況に 応じ、地域において必要なサービスを総合的に提供されるように援 助することを目的とする社会福祉事業を経営する

現在、年１回の昇格試験、昇給試験を実施（実績）。年功序列では なく、各個人のスキルアップの機会を設けています。その他、新入 職員の研修、社内・法人内研修制度があります。

昭和４５年の特別養護老人ホーム設立以来、 高齢者福祉に携わりながら、現在は５つの事業所を運営している。

法人理念～私たちは、ふれあいを大切にし、きめ細やかなサービス の提供を目指すとともに、心豊かな地域社会の発展に努めます。

法人理念～私たちは、ふれあいを大切にし、きめ細やかなサービス の提供を目指すとともに、心豊かな地域社会の発展に努めます。

介護サービス、医療サービス、福社サービス、高齢者向け住宅、保 育園などを札幌市内、他に展開しています。職員へのキャリアアッ プ支援や福利厚生制度も充実しており安心して働き続けられます。

介護サービス、医療サービス、福社サービス、高齢者向け住宅、保 育園などを札幌市内、他に展開しています。職員へのキャリアアッ プ支援や福利厚生制度も充実しており安心して働き続けられます。