発注者支援のハローワーク求人 - 北海道

グループ全体で２５００名の社員を擁する発注者支援及び技術者派 遣のリーディングカンパニーです。土木技術者を主に機械電気シス テム等様々な分野の技術者が全国で活躍しています。

グループ全体で２５００名の社員を擁する発注者支援及び技術者派 遣のリーディングカンパニーです。土木技術者を主に機械電気シス テム等様々な分野の技術者が全国で活躍しています。

北海道・東北・関東・関西を中心に、ネットワークを利用して、４ ０代～６０代の建設技術者を中心に多職種に渡り幅広い年齢層の方 が現場で活躍中。一般労働者派遣事業（派：０１－３００５０６）

建設業における様々な技術サービス提供を中心に行っています。建 設コンサルタント様等の技術パートナーとして、責任ある立場でプ ロジェクトに参画していく少数精鋭の専門技術者集団の会社です。

河川及び道路の公共事業に関わる業務を行っています。創業以来、 年々受注が増えており、今後においても将来性のある会社です。 「札幌市ワーク・ライフ・バランス取組認証企業」

当社は道路・港湾・空港などのインフラ整備、農業土木や河川の整 備、防災計画を作るための知識と技術を有する技術者集団であり、 常に誇りと自信を持ち専門的なサービスの提供を行っております。

公共事業を通じて、地域社会に貢献している

河川・道路・公園など、公共事業に係る様々な業務を行っています 。「選ばれる企業」「必要とされる企業」「喜ばれる企業」を目指 し、地域に根差した事業活動を行っています。

北海道・東北・関東・関西を中心に、ネットワークを利用して、４ ０代～６０代の建設技術者を中心に多職種に渡り幅広い年齢層の方 が現場で活躍中。一般労働者派遣事業（派：０１－３００５０６）

総合建設コンサルタント業として発展中！　建設コンサルタント登 録（建２６第９４３４号）土木・建築に係る調査・設計・積算資料 作成・施工管理等の業務。

常に堅実な経営を心がけております。また、社員の意見を尊重し、 新規事業等には積極的に取り組む姿勢でおります。 社員に利益を還元する事を方針のひとつとしております。

北海道・東北・関東・関西を中心に、ネットワークを利用して、４ ０代～６０代の建設技術者を中心に多職種に渡り幅広い年齢層の方 が現場で活躍中。一般労働者派遣事業（派：０１－３００５０６）

公共事業の委託業務を主にを営んでおります。測量・設計に関連あ る資格取得に取り組み、「実力主義」を発揮出来る会社です。

『みんなが「この会社で働き続けたい」と思える会社であり続ける 』これがアスタリスクの目標です。結果だけでなくプロセスも評価 し社長と社員が信頼し合い、風通しが良いのも会社の特長です。

北海道・東北・関東・関西を中心に、ネットワークを利用して、４ ０代～６０代の建設技術者を中心に多職種に渡り幅広い年齢層の方 が現場で活躍中。一般労働者派遣事業（派：０１－３００５０６）