介護のハローワーク求人 - 北海道 札幌市

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

施設利用者が毎日元気で楽しく生活が出来るよう、職員が一致協力 して福祉サービスの向上に努力しています。

施設利用者が毎日元気で楽しく生活が出来るよう、職員が一致協力 して福祉サービスの向上に努力しています。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

札幌で唯一、ケアハウス・老人保健施設・特養を併設、高齢者のた めの総合福祉施設を目指す。

静和会グループの一つ。　平成９年１０月開所。 高齢者の自立と在宅復帰のための介護とリハビリを行う。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

静和会グループの一つ。　平成９年１０月開所。 高齢者の自立と在宅復帰のための介護とリハビリを行う。

静和会グループの一つ。　平成９年１０月開所。 高齢者の自立と在宅復帰のための介護とリハビリを行う。

医療と介護の連携強化、医療サポート体制の充実、地域交流・ 地域貢献の拠点をコンセプトに、人間性を尊重し自分らしく 過ごしていただける全室個室のユニットケアの施設。

トータルライフケア＆エデュケーションをコンセプトに総合的な教 育及びトータル的なケアサービスを提供することにより、お客様の 自己実現と豊かな社会づくりに寄与・貢献している会社です。

介護保険法に基づく訪問介護。 障がい者自立支援法に基づく居宅介護・重度訪問介護・ 児童デイサービス・利用者の送迎サービス。

介護保険法に基づく訪問介護。 障がい者自立支援法に基づく居宅介護・重度訪問介護・ 児童デイサービス・利用者の送迎サービス。