モニタリングのハローワーク求人 - 埼玉県

北海道事業所１９か所、並びに東北１３か所、関東４５か所、関西 ２か所での展開をしております。東証グロース市場（旧・マザーズ ）上場企業「株式会社リビングプラットフォーム」のグループ会社

開設以来、患者様、入所様第一主義、心身両面のケアを実践してき ております。超高齢化社会を迎え、時代の変化に応じた安心いただ ける医療・介護サービスの理想を追求し続けていきます。

必要な医療と介護を在宅の利用者に提供するケアミックスの理念を 大切にしています。

温かく家庭的な介護を大切に、「高齢者の幸せな暮らし に貢献する」ことを経営理念としています。

当社は、社員やその家族を第一に考え、関わる人すべてを幸せにし たいと考えております。

アットホームな働きやすい職場です。 会員制リゾートホテルあり ベネフィットステーション加入

熱意・誠意・創意を基本理念として、利用者にとってより良いサー ビスを志しています。 職員の仕事と家庭の両立支援も推進しています。

地域の方々の活動から生まれた法人です。地域に暮らす人々を支え 、豊かな生活を送っていただけるよう支援する機能（住宅・施設・ コミュニティ）を持ち意欲的な活動をする職員が多数おります

地域の方々の活動から生まれた法人です。地域に暮らす人々を支え 、豊かな生活を送っていただけるよう支援する機能（住宅・施設・ コミュニティ）を持ち意欲的な活動をする職員が多数おります

組合員世帯数２３万人を超える日本一大きな医療生協。病院５。診 療所１１。老人保健施設２。訪問系介護事業所２１。医療と介護の 連携で安心な在宅介護を提供。

愛知県のＦＣ本部の支援体制のもと独自の運動プログラムを活用し 子ども一人ひとりに寄り添った個別支援を行い、職員同士が 連携しながら子どもの成長を支える風通しの良い職場環境です。

私たちは「障がいのカタチを変える」をコンセプトに、障がい者自 身が中心となった経済圏を創出することで、自立を支援し、障がい に対して偏見のない社会をつくること目標にしています。

私たちは「障がいのカタチを変える」をコンセプトに、障がい者自 身が中心となった経済圏を創出することで、自立を支援し、障がい に対して偏見のない社会をつくること目標にしています。

私たちは「障がいのカタチを変える」をコンセプトに、障がい者自 身が中心となった経済圏を創出することで、自立を支援し、障がい に対して偏見のない社会をつくること目標にしています。

「どんなＧＥＮＫＩも、うけとめる」を信念に、 埼玉県内で認可保育所、小規模保育、児童発達支援センターなど合 計２９施設を運営し、地域に根差して活動しています。

「どんなＧＥＮＫＩも、うけとめる」を信念に、 埼玉県内で認可保育所、小規模保育、児童発達支援センターなど合 計２９施設を運営し、地域に根差して活動しています。

温かく家庭的な介護を大切に、「高齢者の幸せな暮らし に貢献する」ことを経営理念としています。

「介護事業を通じて、地域社会に貢献する」を理念とし、居宅介護 支援事業所、訪問看護事業所と保険適用外のお年寄りの「困った！ 」をワンストップで解決する生活支援サービスを展開しています。

２０２３年に設立した新しい会社です 介護業界では珍しい、ショッピングセンター内にデイサービスと 居宅介護支援事業所を併設しています。

２０２３年に設立した新しい会社です 介護業界では珍しい、ショッピングセンター内にデイサービスと 居宅介護支援事業所を併設しています。