交通誘導警備のハローワーク求人 - 埼玉県

令和元年８月からスタートの新しい会社です。 社長も２０代と若いので他社にはない事を取り入れ楽しく明るい会 社を作り埼玉を盛り上げていきましょう。

東京を中心に神奈川、千葉、埼玉へと業務拡大中。 会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

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警備業を一筋に、お客様のニーズに合わせ、安心安全を提供してい ます。 シニア活躍推進宣言企業プラス（令和４年４月１日認定）

資格支援制度有り（半数が資格取得しています）。 週１日～勤務可能なので、ご都合に合わせて休めます。 個人の時間を大切にしたい方、一度ご連絡ください。

資格支援制度有り（半数が資格取得しています）。 週１日～勤務可能なので、ご都合に合わせて休めます。 個人の時間を大切にしたい方、一度ご連絡ください。

新規に立ち上げた会社ですので、役員・社員を問わず力をあわせて 業務を行っていきたいと思います。

社員一人一人を大切にする会社です。 少数精悦の良い部分を残して会社を大きくしていく予定です。 会社の成長と自身の成長を実感していきましょう。

「多様な働き方実践企業」プラチナ認定企業。定年制廃止し、高齢 者、若年者、女性等の方々などの就業を積極的にサポート。役員も 女性多数です。　【所沢地区雇用対策協議会会員】

「多様な働き方実践企業」プラチナ認定企業。定年制廃止し、高齢 者、若年者、女性等の方々などの就業を積極的にサポート。役員も 女性多数です。　【所沢地区雇用対策協議会会員】

「多様な働き方実践企業」プラチナ認定企業。定年制廃止し、高齢 者、若年者、女性等の方々などの就業を積極的にサポート。役員も 女性多数です。　【所沢地区雇用対策協議会会員】

「多様な働き方実践企業」プラチナ認定企業。定年制廃止し、高齢 者、若年者、女性等の方々などの就業を積極的にサポート。役員も 女性多数です。　【所沢地区雇用対策協議会会員】

スタッフ及び隊員の全員が明るく、自分の実力が発揮できる職場で す。

社員一人一人を大切にする会社です。 少数精悦の良い部分を残して会社を大きくしていく予定です。 会社の成長と自身の成長を実感していきましょう。

一般職員から経営陣までコミュニケーションの機会が多く、年齢・ 経験・雇用形態に関わらず風通しの良い環境です。『まず言おうあ りがとう』を合言葉に、安心・安全・満足をご提供しています。

一般職員から経営陣までコミュニケーションの機会が多く、年齢・ 経験・雇用形態に関わらず風通しの良い環境です。『まず言おうあ りがとう』を合言葉に、安心・安全・満足をご提供しています。

数百名の警備員が在籍しており、幅広い年代・女性の方も活躍して います。 「安全・安心・信頼」をモット－としております。