介護職員のハローワーク求人 - 埼玉県

午前と午後の部に分かれている少人数で個別訓練等のリハビリ主体 のデイサービス事業所です。

同一法人にて認知症対応型生活介護（グループホーム）とケアハウ スを運営しており、総合的な福祉サ－ビスの提供を通じて地域に貢 献しています。

【あなたに出会えて良かった】と言っていただける 医療・介護施設創りを職員皆で目指します。

母体法人は埼玉県内に複数の介護保険事業所及び病院等の経営を行 っています。施設は認知症専門棟５０床、一般棟５０床で重度の認 知症や精神障害の方も受け入れています。

介護福祉に関わる事業を行っている。

狭山市にて高齢者福祉事業、保育園を運営。地域高齢者の生活サポ ート、子どもたちと共育していくうえで、向上心のある心暖かい人 材をお待ちしております。

狭山市にて高齢者福祉事業、保育園を運営。地域高齢者の生活サポ ート、子どもたちと共育していくうえで、向上心のある心暖かい人 材をお待ちしております。

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

社会性の追求：お客様の求めるサービス提供に努めます 人間性の追求：積極的態度・豊かな感受性・誠実な心で対応します 経済性の追求：介護で得た利益は介護に還元する事を約束します

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

当法人の運営方針、地域に対して優しい法人であること、利用者様 、ご家族様に優しい法人であること、働く職員に対して優しい法人 であることを実践し、質の高い介護サービスを提供しております。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

令和５年に経営体制を新しくし、働きやすい環境づくりと入居者さ まのＡＤＬ維持・向上に努めています。みんなが安心して働ける職 場をめざし、より良い介護サービスを一緒に作っていきましょう。

社員の発想力や提案力を大切にし積極的に取り入れ、常に前進して いる会社です。又、社員一人一人が意見を言いやすい職場づくりを 常に心がけております。

令和５年に経営体制を新しくし、働きやすい環境づくりと入居者さ まのＡＤＬ維持・向上に努めています。みんなが安心して働ける職 場をめざし、より良い介護サービスを一緒に作っていきましょう。

令和５年に経営体制を新しくし、働きやすい環境づくりと入居者さ まのＡＤＬ維持・向上に努めています。みんなが安心して働ける職 場をめざし、より良い介護サービスを一緒に作っていきましょう。

通所、訪問看護・介護、宿泊のサービスを複合的に提供します。

平成８年開苑、特養８８床、短期入所１２床、デイサービス３０人 、グループホーム１８床の定員受け入れの明るい施設です。あなた の持ち味が生かせます。