生活援助のハローワーク求人 - 埼玉県

ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を 」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を 目指しております。

高齢者の複合的な施設として、要介護者等を中心としたお客様に介 護サービスを提供し、地域福祉の向上を目指します。 　『既卒者応援宣言企業』

高齢者の複合的な施設として、要介護者等を中心としたお客様に介 護サービスを提供し、地域福祉の向上を目指します。 　『既卒者応援宣言企業』

高齢者の複合的な施設として、要介護者等を中心としたお客様に介 護サービスを提供し、地域福祉の向上を目指します。 　『既卒者応援宣言企業』

質の高いサービスを提供していくため、意欲ある方々を積極的に採 用しています。社員の教育体制を充実させ、サービス向上に努める ことで、高い成果を上げ、社員に還元しています。

質の高いサービスを提供していくため、意欲ある方々を積極的に採 用しています。社員の教育体制を充実させ、サービス向上に努める ことで、高い成果を上げ、社員に還元しています。

ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を 」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を 目指しております。

埼玉県内で最初の訪問入浴サービス会社で、県内最多の顧客数を有 しています、お客様第一主義を基本理念としています。セントケア ・ホールディンググループ。

当社は、高齢者の皆様が住みなれた地域での拠点となる介護施設を 目指しています。「その人らしく、ゆったり、のびのびと・・・」 を運営方針に笑顔あふれる社会づくりに貢献して参ります。

お客様のことを第一に考え行動してきた私たちは「世界で一番、仲 間を大切にするチームであり続ける」を理念に掲げ、仲間を思い、 大切にすることを意識して日々行動しています。

社会福祉と地域交流、加えてＷｅｌｌｂｅｉｎｇの一環として月に １回イベントを企画運営。子育て・介護手当等、独自の福利厚生に も力を入れています。

埼玉県内で最初の訪問入浴サービス会社で、県内最大の顧客数を有 しています。お客様第一主義を基本理念としています。 　１１０３－６２１８２９－４

質の高いサービスを提供していくため、意欲ある方々を積極的に採 用しています。社員の教育体制を充実させ、サービス向上に努める ことで、高い成果を上げ、社員に還元しています。

当社は、高齢者の皆様が住みなれた地域での拠点となる介護施設を 目指しています。「その人らしく、ゆったり、のびのびと・・・」 を運営方針に笑顔あふれる社会づくりに貢献して参ります。

高齢者の在宅生活が可能な限り、その有する能力に応じ自立した日 常生活を営むことができるよう、入浴、排泄、食事の介護その他生 活全般にわたる援助（訪問介護サービス）を提供し続ける会社です

高齢化に伴い社会的ニーズが高まる中で、高齢者が安心して暮らせ るホームを目指している。家庭的雰囲気の中で、有意義な、楽しい 仕事ができると考えています。

高齢化に伴い社会的ニーズが高まる中で、高齢者が安心して暮らせ るホームを目指している。家庭的雰囲気の中で、有意義な、楽しい 仕事ができると考えています。

高齢化に伴い社会的ニーズが高まる中で、高齢者が安心して暮らせ るホームを目指している。家庭的雰囲気の中で、有意義な、楽しい 仕事ができると考えています。

北海道事業所８ヶ所、並びに東北６ヶ所、関東１７ヶ所での 展開をしております。