介護のハローワーク求人 - 大分県

若いスタッフが多く活気がある病院です。患者さんにやさしく常に 向上心を持って仕事するよう心がけています。病院を中心に介護、 ジム施設が三位一体となって地域の方々の健康を守ります。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

人財育成重視。「仁義礼智」「挑戦支援」「言行と成果に応える」 「働き方に多様性を」を人事ポリシーとし、「秋水堂でよかった」 と誇れる組織を追求しています。大分県働きたい医療機関認証機関

平成９年１０月に開設の特別養護老人ホーム。市街地の中にあり、 家族が勤め帰りや、買物のついでに気軽に立ち寄れる都市型の施設 である。

地域医療に貢献しています。

患者様に視点を置き心のかよう思いやりのある医療を提供します。 内視鏡を初めとする消化器はもちろんのこと、糖尿病については開 院時より取り組んで指導士は７名常勤しております。院内禁煙

２０２０年「おおいた女性活躍推進事業者表彰」受賞、「くるみん 認定」「ユースエール認定」取得。低離職率、残業時間の少なさ、 男女育取得率の高さ、女性の活躍推進など働き方改革を日々実践中

患者様に視点を置き心のかよう思いやりのある医療を提供します。 内視鏡を初めとする消化器はもちろんのこと、糖尿病については開 院時より取り組んで指導士は７名常勤しております。院内禁煙

２０２０年「おおいた女性活躍推進事業者表彰」受賞、「くるみん 認定」「ユースエール認定」取得。低離職率、残業時間の少なさ、 男女育取得率の高さ、女性の活躍推進など働き方改革を日々実践中

平成８年の開設以来、地域の医療・福祉に貢献し質の高いサービス の提供を目指している。また、週休２日制をはじめ福利厚生面も充 実し働き易い職場環境である。

平成８年の開設以来、地域の医療・福祉に貢献し質の高いサービス の提供を目指している。また、週休２日制をはじめ福利厚生面も充 実し働き易い職場環境である。

幅広い年齢の方がご活躍されており、アットホームな雰囲気で働き やすい職場です。

開院時より基準看護、基準給食、基準寝具を実施している。特に骨 疾患手術は専門分野につき広く他の医療機関より患者を紹介されて いる。施設の規模は４６床。

宗像医院に隣接。現在めずらグループ１２事業所が活動。落ち着い た雰囲気を大切にし、ご利用者のペースで個々に対応。現在６０歳 以上の職員も活躍中。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

宗像医院に隣接。現在めずらグループ１２事業所が活動。落ち着い た雰囲気を大切にし、ご利用者のペースで個々に対応。現在６０歳 以上の職員も活躍中。

宗像医院に隣接。現在めずらグループ１２事業所が活動。落ち着い た雰囲気を大切にし、ご利用者のペースで個々に対応。現在６０歳 以上の職員も活躍中。

障害をもつ人達の情緒が安定し発達できるよう個々に応じた支援を していきます。様々な人を結ぶ交流の場を提供します。障害のある 方々を地域で支えあうホットステーション的役割を目指します。

昭和２８年創立以来、きめ細かいフードサービスを提供することを 基本理念に経営を進めてまいりました。今日、病院・施設給食のパ イオニアとして、絶大な信頼を担っております。