児童発達支援のハローワーク求人 - 大阪府

『医療的ケア・障がい福祉のオールケア・グループ』障がいのある子どもや障がいのある人たちが可能な限り、地域の中で、いきいきと生活できるような支援を進めています。

「多様性を力に変える社会を創る」という理念を掲げ、多様な人材が活躍できる環境づくりを行っています。多職種による連携を重視して、個別療育や就労移行支援、自立訓練を実施しています。

医療・介護・福祉・子ども支援を幅広く展開し、専門職が連携して地域に根ざした在宅・育成支援を行っています。

少人数ですが、社員個々の実力が十分発揮でき、年功序列に関係なく昇進やスキルアップができます。

保育園の運営、保育士、幼稚園教諭専門の人材紹介等保育環境の実現には携わる人の雇用環境の充実をテーマに活動を行っています。長く保育に携われるように充実した雇用環境の改善を行っています

「お子様を安心して預けられる施設を作りたい」という想いのもと起業。スタッフが活き活きと働ける環境は勿論やりたい事を形にする理想的な施設を創り上げます。

「お子様を安心して預けられる施設を作りたい」という想いのもと起業。スタッフが活き活きと働ける環境は勿論やりたい事を形にする理想的な施設を創り上げます。

夜間の保育を必要とする人たちや障がいを持つ人たち。様々な理由から困難な環境にいる子どもや大人たちに眼を向け、寄り添い支援することを活動の基本にしています。

自閉症スペクトラムの方とその家族の暮らしをトータルにサポートするために、新たな自閉症支援を構築することを目的に事業を展開しています。

看護師・保健師・理学療法士などの有資格スタッフが常勤し、医療・福祉分野で培った知識や経験をいかして、より良いサービスを提供できるよう会社一丸で運営。

東大阪市の外郭団体で、東大阪市立障害児者支援センター「レピラ」を運営しています。「レピラ」は、通園・通所・相談・診療所などの専門機能を備えた施設です。

支援学校・重症心身障がい児施設での経験者が多数在籍。看護師との連携体制も整っており、未経験でも安心して学べる環境です。

少人数で、仲良く、アットホームな感じでやっていきたいと思っています。

少人数で、仲良く、アットホームな感じでやっていきたいと思っています。

保育園の運営、保育士、幼稚園教諭専門の人材紹介等保育環境の実現には携わる人の雇用環境の充実をテーマに活動を行っています。長く保育に携われるように充実した雇用環境の改善を行っています