モニタリングのハローワーク求人 - 大阪府 大阪市

当社は、世代間交流できるふれあい空間を大事にした保育と介護の 事業融合を目指しております。福利厚生・社内外での各種研修制度 の充実、資格取得への補助制度など手厚い待遇が特徴の会社です。

当社は、世代間交流できるふれあい空間を大事にした保育と介護の 事業融合を目指しております。福利厚生・社内外での各種研修制度 の充実、資格取得への補助制度など手厚い待遇が特徴の会社です。

居宅介護支援事業所として、経験者が安心して働ける環境づくりを 重視しています。休日を確保しやすい体制に加え、法定研修等の受 講も業務としてサポートし、スキルアップを後押しします。

関西の大手企業でのシステム開発を行っており、マイグレーション 開発やＷｅｂに関する開発が中心で比較的安定した事業を行ってい ます。従業員のスキルＵＰのための教育も充実しています。

大阪府下６施設の高齢者施設を運営。大阪市を中心とする関西エリ アの在宅介護業務にて地域福祉の充実を考えています。

大阪府下６施設の高齢者施設を運営。大阪市を中心とする関西エリ アの在宅介護業務にて地域福祉の充実を考えています。

私たちは「幸せ」を合言葉とし、関わるすべての方々にそれぞれに 合った居場所を提供できる事業所を目指しています。

私たちは「幸せ」を合言葉とし、関わるすべての方々にそれぞれに 合った居場所を提供できる事業所を目指しています。

専門的な知識をもとに、ご利用者様本意の自立に向けたプランを作 ります。経験豊かなホームヘルパーが、在宅での生活のお手伝をし ます。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度が 充実。女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみ んマーク」を取得。２０２４年１１月、日本生命グループに！

訪問介護事業所　スタッフ一人一人が、熱意を掛けている事業所で す。アットホームで、スタッフの個性を伸ばせるよう取り組んでい ます。

訪問介護事業所　スタッフ一人一人が、熱意を掛けている事業所で す。アットホームで、スタッフの個性を伸ばせるよう取り組んでい ます。

大阪市住吉区・堺市を中心に病院や施設を運営しており、総病床数 ４４００床、従業員数は約３８００名と西日本最大級規模の医療法 人です。

障害福祉に特化した事業者です。 重症心身障害児（者）の方を積極的に受入しています。 新事業・介護職員初任者研修事業

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

グッドライフケアでは、介護・看護師・ケアマネージャーなどの 専門職が連携し、在宅生活を希望される地域の方へ限界を 一歩超えるサービス提供のご提案を行っています。

グッドライフケアでは、介護・看護師・ケアマネージャーなどの 専門職が連携し、在宅生活を希望される地域の方へ限界を 一歩超えるサービス提供のご提案を行っています。

スタッフの定着率が高く、長く働き続ける環境が整っていることが 特徴です。各種手当や福利厚生が充実しており、安心して働ける職 場です。幅広い世代のスタッフが協力し合って働いています。