訪問看護のハローワーク求人 - 富山県 富山市

患者様、利用者様、ご家族様、そして職員一人ひとりが自分らしく 暮らすことに重きを置き、地域の皆様が過ごしやすく、また職員が 働きやすい環境づくりを目指しております。

患者様、利用者様、ご家族様、そして職員一人ひとりが自分らしく 暮らすことに重きを置き、地域の皆様が過ごしやすく、また職員が 働きやすい環境づくりを目指しております。

私達は理事長を中心にチーム医療を実践し、心と身体のトータルケ アで地域のニーズに応えています。また、職員が働きやすい明るい 職場づくりに努めています。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

在宅生活を支え、地域連携に貢献したい。

リハビリテーションの考えを元に事業展開しています。 医療・福祉の両面から地域の皆様にとって健康的で明るい くらしのサポートができるよう取り組んでいます。

地域に根差した事業所活動を目指して、日常的に地域訪問やボラン ティア受け入れをしています。階層別研修制度やキャリアアップ支 援体制整備、院内保育所あり。働きやすい職場づくり推進中です。

地域に根差した事業所活動を目指して、日常的に地域訪問やボラン ティア受け入れをしています。階層別研修制度やキャリアアップ支 援体制整備、院内保育所あり。働きやすい職場づくり推進中です。

地域に根差した事業所活動を目指して、日常的に地域訪問やボラン ティア受け入れをしています。階層別研修制度やキャリアアップ支 援体制整備、院内保育所あり。働きやすい職場づくり推進中です。

地域に根差した事業所活動を目指して、日常的に地域訪問やボラン ティア受け入れをしています。階層別研修制度やキャリアアップ支 援体制整備、院内保育所あり。働きやすい職場づくり推進中です。

訪問看護事業と通して、利用者様・地域・当社の三方良しの状態を 作ることを目標として２０２４年３月に法人を立ち上げました。社 員がそれぞれ役割に集中できる環境作りに力を入れています。

リハビリテーションの考えを元に事業展開しています。 医療・福祉の両面から地域の皆様にとって健康的で明るい くらしのサポートができるよう取り組んでいます。

リハビリテーションの考えを元に事業展開しています。 医療・福祉の両面から地域の皆様にとって健康的で明るい くらしのサポートができるよう取り組んでいます。

リハビリテーションの考えを元に事業展開しています。 医療・福祉の両面から地域の皆様にとって健康的で明るい くらしのサポートができるよう取り組んでいます。

リハビリテーションの考えを元に事業展開しています。 医療・福祉の両面から地域の皆様にとって健康的で明るい くらしのサポートができるよう取り組んでいます。

全国８１ヶ所でデイサービスセンターを展開。居宅介護支援事業１ ８ヶ所、サ高住、訪問介護、訪問看護、福祉用具、高齢者および障 がい者ＧＨ事業、保育事業の展開をしています。

全国８１ヶ所でデイサービスセンターを展開。居宅介護支援事業１ ８ヶ所、サ高住、訪問介護、訪問看護、福祉用具、高齢者および障 がい者ＧＨ事業、保育事業の展開をしています。