介護のハローワーク求人 - 岡山県 岡山市

当院は地域密着型の医療介護提供を行っており、回復期・慢性期を 主要な機能とし、急性期と在宅の中間的な役割を担っている。

当院は地域密着型の医療介護提供を行っており、回復期・慢性期を 主要な機能とし、急性期と在宅の中間的な役割を担っている。

新しい体制となりワークライフバランスを重視した更なる働きやす い法人を目指しています。老人を対象に施設、居宅の両面で地域医 療、福祉を中心に活動しています。

弊社は終末期、難病に特化したホスピス型住宅を全国に展開し、企 業理念”「前を向いて生きる」を支える。”を掲げ、最後までその 人らしく生活ができるように支え、ケアを提供しています。

地域に根ざし、温かい介護サービスの提供を目指しています。職場 は、明るい雰囲気で笑顔が絶えません。そしてご利用者様の幸せを 願って一生懸命働いている会社です。

「喜びのタネをまき」という経営理念に基づき、時代のニーズに合 わせて常に一歩リードしたサービスをお届けできるよう、社員一同 心を込めて仕事に取り組んでおります。

企業理念「福祉事業を通じて、地域社会に貢献する」を実現する為 に、従業員一人一人が研鑽し、サービスの質、向上に取り組んでい ます。

企業理念「福祉事業を通じて、地域社会に貢献する」を実現する為 に、従業員一人一人が研鑽し、サービスの質、向上に取り組んでい ます。

在宅生活に密着した生活向上型デイサービスセンター（通所介護） では個別リハビリやマシントレーニング、フットケアを始め、最新 の設備により在宅介護を支援します。

「元気に楽しく」をモットーに地域に密着した運営をしています。 若いスタッフが多く、明るい職場です。研修はグループ全体で積極 的に実施しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。