介護職員のハローワーク求人 - 愛知県

全ての利用者様に、ばらつきのない介護を提供。報告・連絡・相談 ができる風通しの良い前向きな職場。研修は少人数制で入社時、２ 年目以降継続。利用者様の立場に立つサービスの提供を追及します

全ての利用者様に、ばらつきのない介護を提供。報告・連絡・相談 ができる風通しの良い前向きな職場。研修は少人数制で入社時、２ 年目以降継続。利用者様の立場に立つサービスの提供を追及します

利用者様の幅広いニーズにあらゆる方向から徹底してお答えする 会社です。利用者様のための会社でありたいと考えます。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

スタッフが財産ととらえ人材育成や福利厚生の充実に力を入れてい ます。愛知県ファミリーフレンドリー企業に登録されました。女性 職員の育児休暇取得率は１００％です。くるみん認定企業

医療と介護を綿密に連携し、入居者様に安心して生活できる環境を 提供するとともにご家族様が安心して任せられるサービスを提供す る。

高齢者が住み慣れた地域で安心してすごせるよう利用者個人の人格 を尊重した、きめ細かなサービスをスタッフの明るい笑顔で提供し 地域の方々とよりよい信頼関係を築くことに努めています。

高齢者が住み慣れた地域で安心してすごせるよう利用者個人の人格 を尊重した、きめ細かなサービスをスタッフの明るい笑顔で提供し 地域の方々とよりよい信頼関係を築くことに努めています。

医療と介護の連携を推進し、地域包括ケアシステムの一翼を担う地 域で唯一のケアミックス病院　２０１７年、秋、介護老人保健施設 かにえ開設。Ｒ５．４～音声入力ができるモバイル電子カルテ導入

高齢者が住み慣れた地域で安心してすごせるよう利用者個人の人格 を尊重した、きめ細かなサービスをスタッフの明るい笑顔で提供し 地域の方々とよりよい信頼関係を築くことに努めています。

会社の行動目標として「オリジンで働くことで楽しさや成長できる ことを実感できる環境づくりや社員のより良い待遇面の改善をスタ ッフ全員で取り組む（創る）」を行っています。

高齢者が住み慣れた地域で安心してすごせるよう利用者個人の人格 を尊重した、きめ細かなサービスをスタッフの明るい笑顔で提供し 地域の方々とよりよい信頼関係を築くことに努めています。

スタッフが財産ととらえ人材育成や福利厚生の充実に力を入れてい ます。愛知県ファミリーフレンドリー企業に登録されました。女性 職員の育児休暇取得率は１００％です。くるみん認定企業

急成長中！【陰口・うわさ話・悪口禁止の職場です】教育部門では 埼玉県中心に学習塾を展開。介護事業部では訪問介護「けあビジョ ン」とグループホーム「けあビジョンホーム」を展開。

住宅型有料老人ホームは、お年寄リやご家族様が安心して過ごせる 環境づくりを目指し、デイサービスでは、元気いっぱいに私らしく 生活できるように細やかな心配りを大切に致します。

全員が未経験から始めたスタッフで資格取得、現場での技能習得に より１年後には皆自信を持って活躍できる人材に育っています。ス タッフの年齢に関係なく後輩育成の風土は特徴の１つです

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。