無資格のハローワーク求人 - 愛知県 名古屋市

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いスタッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

名古屋市内で２４カ所の高齢者福祉施設を運営している、市内でも最大規模の社会福祉法人です。

名古屋市内で２４カ所の高齢者福祉施設を運営している、市内でも最大規模の社会福祉法人です。

★営業業務は一切なし！実力主義・挑戦意欲を尊重し製造の仕事に専念できる環境です。無資格・未経験から『職人』へ成長できます。

当法人は平成５年に設立されました。入所者及び入所者のご家族、地域の皆様が安心し、地域に根ざした施設運営を行っています。また、職員ひとりひとりが成長できる職場を目指しています。

地下鉄平針駅より徒歩９分、とてもアットホームな職場です。居宅介護支援事業よりスタートしましたが、訪問介護や小規模デイなども展開しました。

介護の仕事が好き。そんな仲間たちが集まったアットホームで居心地のいい職場です。まごころを大切に、スタッフ全員がライフケアに取り組んでいます。

要支援・要介護状態の高齢者、障害者に対し真心のこもった介護サービスを届ける会社です。平成１７年３月に株式上場（ジャスダック）し、引き続き業務拡大中です。

要支援・要介護状態の高齢者、障害者に対し真心のこもった介護サービスを届ける会社です。平成１７年３月に株式上場（ジャスダック）し、引き続き業務拡大中です。

「地域に必要とされる施設でありたい」という基本理念のもと、利用者様や職員の声を大切にし、サービスの品質保持と継続的な改善に努力しています。スキルアップ学習会・研修制度もあります。

「地域に必要とされる施設でありたい」という基本理念のもと、利用者様や職員の声を大切にし、サービスの品質保持と継続的な改善に努力しています。スキルアップ学習会・研修制度もあります。

「地域に必要とされる施設でありたい」という基本理念のもと、利用者様や職員の声を大切にし、サービスの品質保持と継続的な改善に努力しています。スキルアップ学習会・研修制度もあります。

「地域に必要とされる施設でありたい」という基本理念のもと、利用者様や職員の声を大切にし、サービスの品質保持と継続的な改善に努力しています。スキルアップ学習会・研修制度もあります。

「地域に必要とされる施設でありたい」という基本理念のもと、利用者様や職員の声を大切にし、サービスの品質保持と継続的な改善に努力しています。スキルアップ学習会・研修制度もあります。

有給休暇の取得率は１００％！自分を大切に！家族を大切に！をモットーにお休みも取りやすく、働きやすさを重視しています。自分らしく成長したい方にぴったりの会社です。

会社再編を含めて創業４４年となり、ＮＴＴ施設内での建築工事を施工しております。近年では国発注の公共工事を受注し安定しております。

奨励金有　個人能力に応じて昇級、その他別途手当有。研修充実で未経験の方もご安心ください。令和７年１１月　アサヒサンクリーン（株）から社名変更しました

奨励金有　個人能力に応じて昇級、その他別途手当有。研修充実で未経験の方もご安心ください。令和７年１１月　アサヒサンクリーン（株）から社名変更しました

奨励金有　個人能力に応じて昇級、その他別途手当有。研修充実で未経験の方もご安心ください。令和７年１１月　アサヒサンクリーン（株）から社名変更しました