設計のハローワーク求人 - 新潟県

昭和４８年に新潟県に進出し、昭和６３年にはアメリカにも進出。 取引先は大手企業で信頼も厚い。 待遇面では能力主義を重んじている。今年で４９周年。

８０％の地元製品を取扱う地元密着型企業かつベトナムハノイに子 会社を有するグローバル企業としても事業展開している。 冠婚葬祭のビップ、金属製造業の北陸工業はグループ企業である。

デザイン会社ですので、若い人たちの中で、楽しんで仕事が出来る と思います。　 店舗事業部と住宅事業部があります。

当社は充実した福利厚生を整え、安心して長く働ける環境を提供し ています。各種手当や制度を設けることで、従業員一人ひとりの生 活を支え、やりがいを持って働ける職場づくりを目指しています。

当社は充実した福利厚生を整え、安心して長く働ける環境を提供し ています。各種手当や制度を設けることで、従業員一人ひとりの生 活を支え、やりがいを持って働ける職場づくりを目指しています。

経営理念を基本に目標目的に挑戦し続けている若手集団です。自主 性自発性を育み協調性と謙虚さを重んじます。

有休取得率は高いです。仕事へのモチベーションを維持するため スタッフの皆さんがしっかり休暇を取れる環境を整えています。 他にも年間休日数の増加など、積極的に検討予定です。

当社は設立４８年目、社員平均年齢３５歳の活気あふれる会社 です。設立以来順調に業績を伸ばし、優良企業を取引先に持つ、 ソフトウェア直接受注の会社です。

当社は設立４８年目、社員平均年齢３５歳の活気あふれる会社 です。設立以来順調に業績を伸ばし、優良企業を取引先に持つ、 ソフトウェア直接受注の会社です。

建設技術業務を通じて社会に貢献し続けています。また、社員一人 ひとりが将来にわたって安心して働ける環境を整え、安定したキャ リアを築ける体制を提供しています

建設技術業務を通じて社会に貢献し続けています。また、社員一人 ひとりが将来にわたって安心して働ける環境を整え、安定したキャ リアを築ける体制を提供しています

地域に寄り添い、街とともに成長を続けて５４年。

建築・内装・設備・厨房・冷凍設備の５分野に関して、設計・監督 ・技術者全てにおいて内製化を図っている。東証プライム上場。日 本全国、ＡＳＥＡＮ７ヶ国に拠点有。グループ会社２７社。

取引の大半は国土交通省等の国、県、市町村と手堅く、設計等で自 分の携わった仕事が社会資本として目に見える喜びは当社の社員な らではのもの。やりがいや責任感の高揚につながります。

技術者集団による開発型企業で、県外の大手企業からの受注が主体 。

ブラインド売上における約４０％の業界ナンバーワンシェアを確保 しております。

「いつでもつながる安心を。」２４時間体制で全国規模の市場に携 わり、コインランドリーのコールセンター業務では、日本最大級規 模。休憩時には自由に利用できる飲料やおやつを用意しています。

「いつでもつながる安心を。」２４時間体制で全国規模の市場に携 わり、コインランドリーのコールセンター業務では、日本最大級規 模。休憩時には自由に利用できる飲料やおやつを用意しています。

多様性を受入れ、信頼される企業へ。　みんなが笑顔になるサイン を、地域と人々に届ける事をミッションとして掲げ、常識や前例に とらわれず、大胆で自由な表現を創造します。