通所介護のハローワーク求人 - 東京都

地域の福祉向上に尽力致します。 教育に力を入れて、職員の能力を向上していきます。 人間関係が良好です。

私たちは、いつも“思いやり”を持ってサービスを提供します。そ れは、スタッフに対しても同じです。みんなで協力し合い、相手の ことを”大切に思う気持ち”を大切にしています。

私たちは、いつも“思いやり”を持ってサービスを提供します。そ れは、スタッフに対しても同じです。みんなで協力し合い、相手の ことを”大切に思う気持ち”を大切にしています。

法人設立以来、地域に貢献する福祉サービスを目指してきた。介護 保険の居宅サービス事業として訪問介護・通所介護・居宅支援の各 事業を行う他、ＮＰＯとして地域社会の発展に資す事業を行う。

町田市福祉事業補完のため設立。保育園や在宅介護支援センター等 の受託経営と通所介護、居宅介護支援、訪問介護他の介護保険事業 を実施。平成１７年４月特別養護老人ホーム「コモンズ」開設

私達はマツキヨココカラ＆カンパニーの一員です。 当社には介護の専門家が多数所属し、それぞれが地域医療と介護の 連携を図り「地域包括ケアシステム」の構築を目指しております。

武蔵野市により設立。全国で初めてとなる「契約による有償の福祉 サービス」の提供という福祉機能を開発し、長年にわたり独居もし くは頼れる親族のいない高齢者等を支援している。

武蔵野市により設立。全国で初めてとなる「契約による有償の福祉 サービス」の提供という福祉機能を開発し、長年にわたり独居もし くは頼れる親族のいない高齢者等を支援している。

会社を挙げてスタッフ教育に力を入れています。 一般的な介護技術はもちろんのこと、相談員や次期管理者を 育てるための研修もあり、計画的なキャリアアップを行います。

会社を挙げてスタッフ教育に力を入れています。 一般的な介護技術はもちろんのこと、相談員や次期管理者を 育てるための研修もあり、計画的なキャリアアップを行います。

従業員同志のコミュニケーションを大切にするアットホームな職場 です。近隣の方も多く、シフトも融通がききます。「腰を据えて長 く働きたい」という方に最適な職場環境です！

お客様が住み慣れた環境で心豊かな生活を送ることが出来るよう、 私たち株式会社ベスト・ケアーは全力でサポートします。

従業員の約９割が働くママです。子供の体調不良による早退、 欠勤も可能。併設の保育園も有り、同伴出勤大歓迎です。 柔軟に変化し、個人のスキルアップを支援する社風です。

従業員の約９割が働くママです。子供の体調不良による早退、 欠勤も可能。併設の保育園も有り、同伴出勤大歓迎です。 柔軟に変化し、個人のスキルアップを支援する社風です。

従業員の約９割が働くママです。子供の体調不良による早退、 欠勤も可能。併設の保育園も有り、同伴出勤大歓迎です。 柔軟に変化し、個人のスキルアップを支援する社風です。