見守りのハローワーク求人 - 神奈川県

設立者は医師であり、高齢化の問題が深刻化する今、世の中に必要 とされる社会貢献度の高い会社です。

介護の仕事や健康活動を通じて、ご利用者様、地域の方々とともに 成長してゆきたいと考えています。

晃友会グループで在宅ホスピスの運営を行っております。 晃友会との医療連携により、地域に根ざした医療連携施設の運営を 目指しています。

市民活動の中間支援組織として市民相互の連携を図りながら市民活 動の推進事業を行っている。また青少年の心得の健全な育成を図る 為、青少年事業の推進及び地域支援への支援を行っている。

晃友会グループで在宅ホスピスの運営を行っております。 晃友会との医療連携により、地域に根ざした医療連携施設の運営を 目指しています。

在宅の障害児・者及びその家族等の地域生活を支援する拠点施設 として、横浜市が独自に設置している施設・事業運営を実施し、 住み慣れた瀬谷で暮らし続けられるような支援を行っている

グループホームとデイサービスを行っており、小規模で家族的な雰 囲気の事業所です

大規模・地域密着型デイサービスを運営しており、ご利用者様のニ ーズに合わせた介護サービスを実施しています。心をこめた介護を 行っています。

東急線沿線地域限定でサービス展開をしており、 東急線沿線地域をより安心して暮らせる街ヘ発展させることを 目指した、東急グループの会社です。

設立者は医師であり、高齢化の問題が深刻化する今、世の中に必要 とされる社会貢献度の高い会社です。

評価制度、キャリアアップ制度、賞与年２回（業績による）

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

地域に根付いた子ども食堂を目指して活動しています。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。