介護老人保健施設のハローワーク求人 - 神奈川県 横浜市

診療所３ヶ所のほか、老健、居宅介護支援事業所、訪問看護ステー ションを運営しています。

要支援又は要介護状態と認定された方に、医師の管理指導のもと専 門スタッフが心を込めてお世話させていただき、心に安らぎを持て るよう明るい家庭的な雰囲気を大切にしています。

要支援又は要介護状態と認定された方に、医師の管理指導のもと専 門スタッフが心を込めてお世話させていただき、心に安らぎを持て るよう明るい家庭的な雰囲気を大切にしています。

要支援又は要介護状態と認定された方に、医師の管理指導のもと専 門スタッフが心を込めてお世話させていただき、心に安らぎを持て るよう明るい家庭的な雰囲気を大切にしています。

要支援又は要介護状態と認定された方に、医師の管理指導のもと専 門スタッフが心を込めてお世話させていただき、心に安らぎを持て るよう明るい家庭的な雰囲気を大切にしています。

要支援又は要介護状態と認定された方に、医師の管理指導のもと専 門スタッフが心を込めてお世話させていただき、心に安らぎを持て るよう明るい家庭的な雰囲気を大切にしています。

要支援又は要介護状態と認定された方に、医師の管理指導のもと専 門スタッフが心を込めてお世話させていただき、心に安らぎを持て るよう明るい家庭的な雰囲気を大切にしています。

要支援又は要介護状態と認定された方に、医師の管理指導のもと専 門スタッフが心を込めてお世話させていただき、心に安らぎを持て るよう明るい家庭的な雰囲気を大切にしています。

要支援又は要介護状態と認定された方に、医師の管理指導のもと専 門スタッフが心を込めてお世話させていただき、心に安らぎを持て るよう明るい家庭的な雰囲気を大切にしています。

横浜市金沢区を中心に、健康・医療・福祉サービスを総合的に提供 している医療法人です。訪問サ－ビス拠点の拡大、老人保健施設等 積極的な事業展開をしています。

横浜市金沢区を中心に、健康・医療・福祉サービスを総合的に提供 している医療法人です。訪問サ－ビス拠点の拡大、老人保健施設等 積極的な事業展開をしています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

要支援又は要介護状態と認定された方に、医師の管理指導のもと専 門スタッフが心を込めてお世話させていただき、心に安らぎを持て るよう明るい家庭的な雰囲気を大切にしています。

要支援又は要介護状態と認定された方に、医師の管理指導のもと専 門スタッフが心を込めてお世話させていただき、心に安らぎを持て るよう明るい家庭的な雰囲気を大切にしています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

時代が要請する医療・保健・福祉が三位一体となる複合施設。自然 豊かな公園等に続く緑地にあり、利用の方に優しさも乗せるモノレ ールが構内を走ります。

自立支援・在宅復帰のための介護・リハビリを行う施設です。建物 は広々とした作りでホテルのような豪華さがあります。明るく風通 しがよく、働き易い職場です。

在宅復帰強化型老健。住み慣れた地域で継続して生活できるよう、 各種サービスを提供しています。職員は４０代～５０代が中心、 平均在職期間７年。