介護のハローワーク求人 - 神奈川県 横浜市

労働者が設立した会社であり、乗務員の人権と生活を守ります。

運動や頭の体操をしながら同世代と交流できる場は高齢者にとって も大切です。利用者の元気になった、ありがとうという言葉が私た ちの最大の喜びです。社会貢献を実感でき、やりがいある職場です

遠方から新卒で入職した職員や他業種で勤め上げ定年後第二の人生 で福祉を選んだベテラン職員まで幅広くバラエティーに富んだ仲間 で、利用者の気持ちに寄り添い地域社会での自立した生活を支援。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

医療と介護とリハビリテーションの統合により、総合的サービスと 安心を提供しています。

遠方から新卒で入職した職員や他業種で勤め上げ定年後第二の人生 で福祉を選んだベテラン職員まで幅広くバラエティーに富んだ仲間 で、利用者の気持ちに寄り添い地域社会での自立した生活を支援。

医療と介護とリハビリテーションの統合により、総合的サービスと 安心を提供しています。

２０２２年６月に新規設立。

「ホーム＆ホテル」をテーマに、ご高齢者様にふさわしい施設づく りをしています。

ツクイは全国４７都道府県で約８００の事業所を運営する企業です 。ご希望があれば、通勤可能な範囲内で同一求人を掲載している他 事業所も併せて応募が可能です。

２０２２年６月に新規設立。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という コンセプトのもと、ご高齢者とそのご家族に向けたさまざまな 介護関連サービスを提供しています。

「ホーム＆ホテル」をテーマに、ご高齢者様にふさわしい施設づく りをしています。

家庭と両立が図れる環境で多くの女性が活躍中です。充実した研修 で確かな知識と技術を身に付けた職員を育成し、良質なサービスと コンプライアンス経営で信頼いただける企業を目指しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

ＩＴ企業としては関西・関東圏の初の通称ホワイト企業認定（厚生 労働省の安全衛生優良企業認定）。老後資金など福利厚生充実。賞 与年３回。自社ＷＥＢサービスの全国展開など安定成長企業です。

当施設ではスタッフ自らが仕事を楽しみ、ご利用者の笑顔と「あり がとう」が沢山いただける職場作りをモットーにしています。また 教育研修制度も充実しており、やりがいをもって仕事ができます。

医療関連および介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度 の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 、「次世代認定くるみんマークを取得」

当施設ではスタッフ自らが仕事を楽しみ、ご利用者の笑顔と「あり がとう」が沢山いただける職場作りをモットーにしています。また 教育研修制度も充実しており、やりがいをもって仕事ができます。