見守りのハローワーク求人 - 長野県 長野市

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

高齢者介護、特に認知症の人へのケアを大切に介護を行っています 。

介護事業及び医療関連事業の最大手。就職前後のキャリアアップ制 度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力してお り「次世代認定マーク：くるみんマーク」を取得

本園は”神と人に愛され神と人を愛する子ども”＜太陽のように強 くあたたかな心を＞を保育理念とするキリスト教的精神に則し、一 人ひとリの子どもの心を大切に豊かな人間性を培っている。

本園は”神と人に愛され神と人を愛する子ども”＜太陽のように強 くあたたかな心を＞を保育理念とするキリスト教的精神に則し、一 人ひとリの子どもの心を大切に豊かな人間性を培っている。

当財団は、全ての子どもの健やかな成長を支援するための活動の振 興に寄与することを目的に、令和５年２月に長野市が設立した財団 です。

当社は幅広い年代の社員が全員で協力して仕事をしています 価値観を尊重し合いそれぞれの強みを生かしなが らチームとして最大限の力を発揮することを大切にしています

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

若い利用者さんが多く、活気のある職場です。

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

設立者は医師であり、高齢化の問題が深刻化する今、世の中に必要 とされる社会貢献度の高い会社です。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

「会社にかかわる１人でも多くの人を幸せにする」という理念のも と、株式会社いろはにかかわる１人でも多くの方が幸せになれるよ う、介護・福祉サービスを通して社会貢献していきます。

当財団は、全ての子どもの健やかな成長を支援するための活動の振 興に寄与することを目的に、令和５年２月に長野市が設立した財団 です。