就労支援のハローワーク求人 - 青森県

社員、管理職ともに若い職員が多いです。有休消化率、育児・看護 休暇の取得率が高いです。

充実した福利厚生の中で、初任者研修・各種専門研修が受けられま す。経験や資格を生かすため適材適所に配置できる様々な仕組があ り、一人ひとりがそれぞれの立場でスキルアップできる職場です。

充実した福利厚生の中で、初任者研修・各種専門研修が受けられま す。経験や資格を生かすため適材適所に配置できる様々な仕組があ り、一人ひとりがそれぞれの立場でスキルアップできる職場です。

充実した福利厚生の中で、初任者研修・各種専門研修が受けられま す。経験や資格を生かすため適材適所に配置できる様々な仕組があ り、一人ひとりがそれぞれの立場でスキルアップできる職場です。

働く人が協力し非営利で社会的に必要な仕事、活動を自ら起こす協 同組合です。日本労働者協同組合連合会センター事業団を母体とす る協同組合です。

関係市町村、地域の保険、医療、福祉サービス機関と連携を図りな がら、一般企業への就職につなぐ役割を担いたいと思っています。

仕事と育児、介護との両立を支援しております

充実した福利厚生の中で、初任者研修・各種専門研修が受けられま す。経験や資格を生かすため適材適所に配置できる様々な仕組があ り、一人ひとりがそれぞれの立場でスキルアップできる職場です。

昭和５３年より、知的障害者が地域で生活するための訓練を行い、 就労の場の確保や生活上の訓練を継続して来た。また、地域の障害 者からの就労相談や生活相談を一体的に受ける機能も備えている。

職員は２０代～６０代まで幅広い年齢層の方が活躍しており、職員 間のチームワークを重視しています。資格取得や技能習得等のキャ リアアップに重きをおきワークライフバランスに取りくんでいます

職員は２０代～６０代まで幅広い年齢層の方が活躍しており、職員 間のチームワークを重視しています。資格取得や技能習得等のキャ リアアップに重きをおきワークライフバランスに取りくんでいます

充実した福利厚生の中で、初任者研修・各種専門研修が受けられま す。経験や資格を生かすため適材適所に配置できる様々な仕組があ り、一人ひとりがそれぞれの立場でスキルアップできる職場です。

利用者様お一人おひとりのご希望に寄り添い、尊厳を大切にした温 かみのあるケアを研究・実践する、全く新しい事業所です。利用者 様はもちろん、職員も幸せになれる理想の福祉を追求しています。

少人数制で、温かい雰囲気の中、利用者さんへの手厚い支援を目指 しています。お客様への弁当の宅配や見守りを通して地域福祉に貢 献します。

平成１２年３月より業務が開始され、これからの高齢化時代に向け て、五所川原市内はもちろん近隣市町村を対象として、在宅福祉事 業を展開していきたいと思います。

精神障がい者をはじめとして、様々な障がいを持つ人達が心身共に すこやかな生活を送り、地域で必要な福祉サービスも総合的に受け られるよう２４時間対応の相談電話体制も取り援助しています。

利用者様お一人おひとりのご希望に寄り添い、尊厳を大切にした温 かみのあるケアを研究・実践する、全く新しい事業所です。利用者 様はもちろん、職員も幸せになれる理想の福祉を追求しています。

平成２５年１１月１日にオープンした事業所です。小規模な事業所 でアットホームな環境での仕事が出来ます。主に女性が活躍してい る職場です。