青森県 弘前市のハローワーク求人

施設に入ったら人生終わりと思う気持ちではなく、これから楽しい 人生で暮らす為の施設になれるよう心がけ、スタッフにはこの職場 で安心して働き、老後も安心して暮らせるように目指しています。

明るく楽しい職場です。盆・正月など行事もあります。

明るく楽しい職場です。盆・正月など行事もあります。

三代目社長のもと、２０代から６０代の社員が津軽地方を駆け回っ ています！現場で培った確かな技術と信頼でお客様に安心を届けて まいります。ぜひ当社のホームページをご覧ください。

「あたりまえの医療・あずましい医療」をモットーに、地域に根差 した医療を提供

昭和５１年に会社組織として変更、以来官公庁発注工事をメインに 、経営しています。

昭和５７年に弘前小野病院として設立、平成１１年に医療法人とし て再スタートしました。急性期と療養型医療を併せた病院として、 地域医療に取り組んでおります。

昭和５１年に会社組織として変更、以来官公庁発注工事をメインに 、経営しています。

主に精密機械加工を行なっています。

時間外労働を少なくし、家族的融合を図り、本人の実績を重んずる

東北を中心に不動産投資事業を展開しております。 不動産運用で安定収益を生み出しながら、新規事業への取り組みも 行っております。

時間外労働を少なくし、家族的融合を図り、本人の実績を重んずる

時間外労働を少なくし、家族的融合を図り、本人の実績を重んずる

東北を中心に不動産投資事業を展開しております。 不動産運用で安定収益を生み出しながら、新規事業への取り組みも 行っております。

子どもの健全な育成と障がいのあるなしに関わらず、人が人を大切 にできる共生社会の形成を目指しています。

子どもの健全な育成と障がいのあるなしに関わらず、人が人を大切 にできる共生社会の形成を目指しています。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

地域のかかりつけ病院として、地域に根ざした安全・安心の医療・ 介護サービスを提供しています。

１．ＪＲ東日本１００％出資企業の安定した基盤 ２．各種手当などの充実した福利厚生と高い年休取得率 ３．ワークライフバランスを重視し、長期のキャリア形成が可能

地域社会の発展、自然環境、福祉向上に積極的に貢献します。時代 のニーズに応え、成長している会社です。