コールセンターのハローワーク求人

お客様と一緒に売れる仕組を作るをコンセプトとした営業支援サー ビスを実施しています。夢を実現したい人一生懸命に取組む情熱を 持つ人おごることなく謙虚に学ぶ精神を持ち続ける人を応援します

２００３年に設立。売上げは連続で右肩上がりの成長企業「人材ビ ジョン」を軸にひとを大切にする風土があり、各種研修制度も充実 。目標や成長意欲を持つ方をしっかりとサポートします。

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通信キャリア・金融・メーカー等多業種にわたる企業のコールセン ターへのスタッフ派遣と自社コールセンター運営に特化した企業。 創業２０年目にして３７５億円を突破した会社です。

弊社は現状維持を否定しチャレンジを肯定する会社です。事業も スピード感をもち新たなビジネスチャンスを模索しています。 自分の成長が会社の成長につながることを実感できる会社です。

東京、埼玉を中心に、約１，５００箇所あるコインパーキングの機 器保守、設置を行っています。予定に沿って定期点検を行ったり、 コールセンターからの情報を受けて不具合に対応します。

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弊社は現状維持を否定しチャレンジを肯定する会社です。事業も スピード感をもち新たなビジネスチャンスを模索しています。 自分の成長が会社の成長につながることを実感できる会社です。

弁護士と事務員の仲が良く働きやすい職場です。自分にも出来るか と不安に思われる方も多いですが、マニュアルに沿って丁寧に教え ますので、未経験者やブランクのある方でも心配不要です。

損保業界最大手の損害保険ジャパン株式会社のグループ会社。主に コールセンターオペレーター、一般事務の人材派遣を全国規模で展 開。札幌市ワーク・ライフ・バランスｐｌｕｓ認定企業

基幹系システムの開発及び保守、サーバ運用、監視業務を中心に高 い技術でお客様より信頼を頂いております。

平成２５年にグループ会社から独立した会社です。独自の研修体制 により、未経験者でも安心して仕事が出来ます。２０～３０代中心 に活躍中です。

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平成２５年にグループ会社から独立した会社です。独自の研修体制 により、未経験者でも安心して仕事が出来ます。２０～３０代中心 に活躍中です。

平成２５年にグループ会社から独立した会社です。独自の研修体制 により、未経験者でも安心して仕事が出来ます。２０～３０代中心 に活躍中です。

２０代の社員が中心となって活躍中。業務に関する勉強時間も確保 されており、スキルアップを着実に目指すことができます。多岐に わたる事業に携わり、特技を活かして成長できる環境です。

２０代の社員が中心となって活躍中。業務に関する勉強時間も確保 されており、スキルアップを着実に目指すことができます。多岐に わたる事業に携わり、特技を活かして成長できる環境です。

日本郵政グループとしての信頼性を活かし、金融、物流、通販、 行政サービス等多様な業界のニーズに応え得る高度で 質の高いサービスを提供しています。

若い社員が多い。男性８８名、女性５７名。 施工能力が高い。電話営業等はなく、紹介等で顧客が増えている。 イベントに関わりたい若い社員も多い。