介護のハローワーク求人

職員の幸せを第一と考える雰囲気の良い会社です。みんなで支え合 って明るく元気に仕事をしています。生涯現役目指しませんか。　 初めての方も安心して下さい。

特養・ショートステイ・デイサービス・居宅介護・府中市地域包括 支援センターを展開。入居者や利用者が安心して生活でき、家族の 方にも信頼される施設を目指しています。

地域に密着した医療で、患者様に「あんしんとまごころ」を提供し ています。医療法人グループの強みを活かし、高齢者のトータルケ アを実現しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

東京海上日動火災保険（株）の１００％子会社。品質の高い介護サ ービスやコンプライアンスを順守した事業運営のため、人材育成・ 教育に注力。働き易い環境のため福利厚生も充実させています。

安定度の高い優良取引先との緊密なパートナーシップを維持、不況 下でも業績は安定向上を続けており、東証スタンダードに上場して います。

トータルライフケア＆エデュケーションをコンセプトに事業展開し 、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパ ニーを目指しております。

在宅医療サービスの継続を通し、医療と介護の連携を図ることによ り社会貢献を目指すものである。事業の継続に当たっては、人材育 成を基本とし、積極的な研修、研鑚を奨励している。

「共に良くなろう」を法人理念とし、ご利用者様、ご家族、地域の 皆様、職員がそれぞれ良くなり、全体が良くなるように活動してい ます。

新篠津福祉会は昭和４９年に特別養護老人ホーム　新篠津福祉園を 、昭和５２年には障がい者支援施設　新しのつ幸生園を　平成５年 には障がい者支援施設　ふれあいの苑を開設し現在に至っています

不安や心細さをなくし、安心できる看護や介護を目指しています。

家庭やプライベートと仕事を両立できる職場です。

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します

年齢、キャリアを問わず活躍できる環境が整っており、 自分に合ったシフトを組めるので、新卒の２０代から、子育て世代 まだまだ働きたい５０代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。

「仕事は愉しく」をモットーに職員がいきいき働いている 会社です。　職員一人一人の成長を大切にしています 研修体制も整っています。２０代～８０代の職員が活躍しています

高齢者・障害者・児童に対し、施設及び地域・在宅で、人権尊重を 基本とする良質なサービスの提供を通して潤いと安らぎのある生活 を支援いたします。

ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を 」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を 目指しております。

平成１５年１１月老人ディサービス事業を開始