制御設計のハローワーク求人

技術を通じて地域企業・社会の発展に貢献することを企業理念とし 、多様なジャンルの開発・設計・生産技術等のプロジェクトに取り 組んでいます。社員の技術力向上の為、研修制度がございます。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、 若手からベテランまで働きやすい職場環境づくりを心掛け、 会社と社員が共に成長できる企業を目指しています。

技術を通じて地域企業・社会の発展に貢献することを企業理念とし 、多様なジャンルの開発・設計・生産技術等のプロジェクトに取り 組んでいます。社員の技術力向上の為、研修制度がございます。

オリックスグループの総合ビル管理業務。現在、業績拡大中であり 、業種も安定成長産業として注目されている。

オリックスグループの総合ビル管理業務。現在、業績拡大中であり 、業種も安定成長産業として注目されている。

「粉砕」「ろ過」「乾燥」に特化した機械を個別受注生産していま す。より生産性が高く、使い勝手のすぐれた機械をお客様と二人三 脚で作っていく醍醐味を実感できます。

地域に根ざし、先進的な物作り企業のパートナーとして機械・金型 の開発設計や改良設計を行っている会社です。教育体制が充実して いるので、プロの設計技術者を目指す人にとって最高の環境です

業界の老舗　 技術を売る企業

私たちカイノスの基本はＡ地点からＢ地点への搬送の技術ですが、 実に奥の深い世界です。搬送の技術は日々進歩しています。既成概 念にとらわれず、この領域で搬送新時代を提案していきます。

技術屋集団の開発型企業です。自社ブランドのＦＡ機器をオーダー メイド。エンジニアには大きな裁量がありモノづくりに没頭できる 最高の環境と自負しています。国内屈指のメーカーとの取引多数。

技術屋集団の開発型企業です。自社ブランドのＦＡ機器をオーダー メイド。エンジニアには大きな裁量がありモノづくりに没頭できる 最高の環境と自負しています。国内屈指のメーカーとの取引多数。

電気制御の分野で常に新しい分野に取り組んでいます

松川村に本社工場と南神戸工場があり南神戸にロボット展示研修棟 もあります。所定労働７．５Ｈ。月平均残業時間は５Ｈ。有休取得 率９０％超。勤務時間は５種選択可。入社時有休５日付。

松川村に本社工場と南神戸工場があり南神戸にロボット展示研修棟 もあります。所定労働７．５Ｈ。月平均残業時間は５Ｈ。有休取得 率９０％超。勤務時間は５種選択可。入社時有休５日付。

当社はヤル気のある人材を求めています 仕事に対する積極的な取り組みとチャレンジ精神が旺盛で協調性を 重んじます

社員一人一人の考えや思いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

職場は風通しの良い、誰でも意見の言える職場雰囲気です。２０歳 代、３０歳代、４０歳代が中心メンバーで、全員で職場環境の改善 活動を進めています。新しい仕事にも随時チャレンジしています。

「いつも一歩前へ」これが当社のスローガンです。社員ひとりひと りの成長が会社の成長と考え、社員教育にも力を入れています。