店長候補のハローワーク求人

当社は社員の働きやすさを第一に考え常に職場環境の整備に力を注 いでいます。人が求めるワークライフバランスは時代と共に変わる もの。転勤せずに地元で活躍していただく区分社員制度があります

「いきなりステーキ」は１３周年。新規出店を推進中！ 東証スタンダート上場企業の安心の待遇・環境で あなたも働いてみませんか？

低価格で美味しい料理を提供することでお客様にご満足いただき、 従業員やその家族にも幸せになっていただくことを経営理念に掲げ ています。

大型ショッピングセンターへテナン卜出店。年商５５億円

当社は社員の働きやすさを第一に考え常に職場環境の整備に力を注 いでいます。人が求めるワークライフバランスは時代と共に変わる もの。転勤せずに地元で活躍していただく区分社員制度があります

当社は、楽天グループの歩みの中で培われた営業力、店舗販売、カ スタマーサービス、クリエイティブそしてのＩＴ力を活用し、広く 社会の皆様に対してサービスを提供することを目的として設立

「いきなりステーキ」は１３周年。新規出店を推進中！ 東証スタンダート上場企業の安心の待遇・環境で あなたも働いてみませんか？

低価格で美味しい料理を提供することでお客様にご満足いただき、 従業員やその家族にも幸せになっていただくことを経営理念に掲げ ています。

大型ショッピングセンターへテナン卜出店。年商５５億円

現在１，０００店舗を運営している給食会社です。高成長を続けて います。シルバー産業をはじめ、新事業にも進出。近々株式公開を 目指し、ますます期待されています。

東証プライム上場会社Ｇ－７ホールディングスの事業会社として食 品スーパー関連事業を担い、関西・関東・中部・九州・北海道に店 舗を展開しています。

低価格で美味しい料理を提供することでお客様にご満足いただき、 従業員やその家族にも幸せになっていただくことを経営理念に掲げ ています。

大型ショッピングセンターへテナン卜出店。年商５５億円

東証プライム上場会社Ｇ－７ホールディングスの事業会社として食 品スーパー関連事業を担い、関西・関東・中部・九州・北海道に店 舗を展開しています。

指示への追従にとどまらず、社員一人ひとりが「店舗経営者」とし て高い裁量権を持ち、自らの意思決定のもと業務に取り組む。そん な組織風土が醸成されているのが弊社の最大の特徴です。

低価格で美味しい料理を提供することでお客様にご満足いただき、 従業員やその家族にも幸せになっていただくことを経営理念に掲げ ています。

大型ショッピングセンターへテナン卜出店。年商５５億円

指示への追従にとどまらず、社員一人ひとりが「店舗経営者」とし て高い裁量権を持ち、自らの意思決定のもと業務に取り組む。そん な組織風土が醸成されているのが弊社の最大の特徴です。

低価格で美味しい料理を提供することでお客様にご満足いただき、 従業員やその家族にも幸せになっていただくことを経営理念に掲げ ています。

食品スーパーのハニーに加盟し、福井県内に４店舗を営業していま す。生鮮中心の地域密着型のスーパーで、今後も福井県内を中心に 出店を計画しています。