特別養護老人ホームのハローワーク求人

法令遵守の下、社会や環境の変化に順応、適応した健全な安定した 法人運営を行い、利用者の意向を尊重し個別性に配慮した安心、安 全な質の高い総合的福祉サービスを提供することを目的とする。

介護保険制度による施設サービス提供事業所　 入所７０名、デイサービス３０名

介護保険制度による施設サービス提供事業所　 入所７０名、デイサービス３０名

伏見区内に１７か所。高齢・障がい・児童の分野で包括的な支援を しています。誰もが住み慣れた街で、自分らしい暮らしを送るため に、地域に密着し必要とされる法人を目指しています。

老人福祉法に基づき入所者の処遇向上に努め、また地域住民との交 流をはかり、地域福祉の拠点としての評価を受けている。

運営している老健、特養、病院等と連携を取り、地域包括ケアの構 築を目指す法人です。

東住吉区湯里に本部を置き、地域に密着した福祉サービスを提供し ています。また、医療法人や他のサービス提供機関及び行政と連携 し積極的に地域のニーズに貢献できるよう日々頑張っています。

『すべては個人の尊厳のために』が基本理念。スタッフのチームワ ークも良く、のびのびと働ける環境です。

ポプラグループとして「福祉はサービス」を経営理念とし、より質 の高いサービスを追求しています。生活者の尊厳を守り、生きがい と幸せを感じて頂ける生活の場を再現したいと考えています。

「人間尊重」法人理念のもと、利用者の皆様の自立を支援し、尊厳 を守ることを第一と考え、「地域包括ケアシステム」の拠点となる べく日々努力を重ねております。『愛知県ファミフレ企業』

全室個室　小規模生活単位型（ユニット）対応の施設。上記在宅サ ービスを併せ、総合的な支援を実現。職員が働きやすい職場を重視 し、積極的に雇用管理改善に取り組んでいます。

ワークライフバランスに力を入れており、残業なし、有給休暇取得 率１００％を目指しています。ハラスメント撲滅研修を毎年実施し 、カウンセリング窓口も設置しています。

全室個室　小規模生活単位型（ユニット）対応の施設。上記在宅サ ービスを併せ、総合的な支援を実現。職員が働きやすい職場を重視 し、積極的に雇用管理改善に取り組んでいます。

地域の高齢者福祉に貢献できるよう、分けヘだてない受け入れ体制 を整えた高齢者施設です。介護生活を抱えるご家族から、ご本人の 心の支えとなる介護を実現しております。

社会福祉法人円勝会が経営する老人福祉施設で、隣接施設として多 機能型障害福祉施設を運営しているドリーム甲子園がある。平成２ ７年にユニット型特養の第２シルバーコースト甲子園を設立。

（株）三重給食センターは常に積極的な環境保全対策を推進しなが ら、地域の人々に安心して頂ける食の提供をいたします。また、社 会に信頼される会社の実現を目指します。