看護業務のハローワーク求人

地域をひとつの家族に

長年の医療現場での経験を生かし、利用者がいつまでも健康で、自 立した質の高い生活を送れる様に活気あふれる施設を目指します。 正職員の福利厚生として、平成２３年８月ウエルパル高松に加入。

平成１６年４月に「ケアホーム偕楽園」を、翌年には「偕楽園デイ サービスセンター」をその後「ケアホーム　別館」のオープンを図 り、新たな事業展開を目指している。

私たちは、医療を通じて患者さまの生命・生活・人生を支えること を目指します。自宅で主体性のある生活を営んでいただくために、 『生活』という視点に立った医療を目指しております。

地域の皆様に寄り添った診療を目指しています。●医師国保加入（ クリニック半分負担：介護保険含む）

整形外科・リウマチ科・リハビリテーション科の専門的医療を提供 するとともに、診療所で提供可能な介護サービスを実施し、医療・ 介護の一体的な提供により地域住民の健康増進に寄与する。

私たちは、医療を通じて患者さまの生命・生活・人生を支えること を目指します。自宅で主体性のある生活を営んでいただくために、 『生活』という視点に立った医療を目指しております。

当院は幅広い年齢層の方が診療を受けておられます。

私たちは、医療を通じて患者さまの生命・生活・人生を支えること を目指します。自宅で主体性のある生活を営んでいただくために、 『生活』という視点に立った医療を目指しております。

令和５年８月に設立された法人です。「従業員還元」「風通しの良 い職場環境の整備」、「評価基準の透明化」、「考動できる教育体 制の構築」の４つを職場内方針のコンセプトにしています。

創立昭和４２年、愛と奉仕のキリスト教精神にもとづき老人の介護 に努めている。但し職員の信仰は自由。 ＊事業所のパンフレット有り

令和５年８月に設立された法人です。「従業員還元」「風通しの良 い職場環境の整備」、「評価基準の透明化」、「考動できる教育体 制の構築」の４つを職場内方針のコンセプトにしています。

令和５年８月に設立された法人です。「従業員還元」「風通しの良 い職場環境の整備」、「評価基準の透明化」、「考動できる教育体 制の構築」の４つを職場内方針のコンセプトにしています。

外来総合クリニック

大村駅前に開院して２５年、毎年受診される患者様が増える中、　 １２０人を越えるスタッフで地域医療に取り組む医療施設です。

明るく楽しく安心できる高齢者介護施設を目指し職員皆で力を合わ せがんばっています。 　＊事業所のパンフレット有り

小さなホームであたたかな生活、介護を目指しています。