空調工事のハローワーク求人

令和６年７月３日に４０代の代表に変わり、より相談しやすい環境 になりました。また業務に真摯な姿勢がある方には年齢関係なく昇 給もあります。

コスト削減のための仕組みを企画・提案し、メーカーや一次代理店 との直接取引を武器に様々な問題を解決していく「問題解決型営業 」２０年前に現在のスタイルに事業転換し、業績も順調に推移。

従業員の平均年齢４０才です。作業手順を間近で学べる仕事内容と 職場環境である。

少数精鋭

創業以来の実績に加え、大手ハウスメーカー及び地元工務店の仕事 を中心に、着実に業績を伸ばしている会社である。

３０代を中心に日々誠実・丁寧に仕事をしています。仕事と休みの メリハリをつけて皆取組んでいます。

３０代を中心に日々誠実・丁寧に仕事をしています。仕事と休みの メリハリをつけて皆取組んでいます。

当社はダクト工事にて見積りから設計施工・アフターフォローまで 一括責任施工。質の高いサービスを実現。人材育成に積極的。資格 取得支援制度あり。福利厚生では社員旅行や食事会など実施。

当社はダクト工事にて見積りから設計施工・アフターフォローまで 一括責任施工。質の高いサービスを実現。人材育成に積極的。資格 取得支援制度あり。福利厚生では社員旅行や食事会など実施。

電気工事士　資格取得支援を含め社内配置転換により希望によって 双方の業務をマスターできるように指導致します。 法人になり　更に大きくと頑張っております。

電気工事士　資格取得支援を含め社内配置転換により希望によって 双方の業務をマスターできるように指導致します。 法人になり　更に大きくと頑張っております。

電気工事士　資格取得支援を含め社内配置転換により希望によって 双方の業務をマスターできるように指導致します。 法人になり　更に大きくと頑張っております。

ビルや施設の管理運営事業を通じて快適な住み心地・居心地の良さ を提供しております。昭和３４年創業以来、一度も赤字決算のない 安定企業です。未来志向で常に前を向いて変わり続ける会社です。

ビルや施設の管理運営事業を通じて快適な住み心地・居心地の良さ を提供しております。昭和３４年創業以来、一度も赤字決算のない 安定企業です。未来志向で常に前を向いて変わり続ける会社です。

働き方改革に取り組み、年間休日１２５日、完全週休二日です。メ リハリのきいた働き方ができ、プライベートも充実できる環境です 。資格取得支援も整備し、安心してチャレンジできます。

一般住宅や高層マンションの電気設備、トンネルやダムなど大規模 工事用電気設備、各受変電設備・キュービクル・各種制御盤等の製 作・販売・リースまで多くの事業を展開しています。

一般住宅や高層マンションの電気設備、トンネルやダムなど大規模 工事用電気設備、各受変電設備・キュービクル・各種制御盤等の製 作・販売・リースまで多くの事業を展開しています。

一般住宅や高層マンションの電気設備、トンネルやダムなど大規模 工事用電気設備、各受変電設備・キュービクル・各種制御盤等の製 作・販売・リースまで多くの事業を展開しています。

一般住宅や高層マンションの電気設備、トンネルやダムなど大規模 工事用電気設備、各受変電設備・キュービクル・各種制御盤等の製 作・販売・リースまで多くの事業を展開しています。