見守りのハローワーク求人

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

パソナグループのグループ会社で、子育て支援事業を行っておりま す。未来ある子どもたちを応援します。カフェテリアポイントや産 育児休暇など福利厚生も充実しています。

トータルライフケア＆エデュケーションをコンセプトに事業展開し 、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパ ニーを目指しております。

認知症介護が得意です。摂食嚥下機能改善が得意です。

「健康」とは病気を治して手に入れるものではなく、そもそも病気 にならないこと。新産健会は、この理念のもと、創立以来一貫して 「予防」を目指した医療活動を推進してきました。

当園では挨拶を大事にしており小さい月齢でも保育士が言葉を重ね て言うことで頭を下げたり語尾を重ねられるようになります。それ を褒めて自信とし、自己肯定感を育てることを重んじています。

アットホームで、スタッフ・取引先に対してもあたたかく誠実に接 することを常に心がけています。

※長崎うれしかハート事業所認証（長崎県の認証制度） ※介護職員の働きやすい職場環境づくり奨励賞受賞（Ｒ５年度） ※求人に関する特記事項欄、求人・事業所ＰＲシート参照

セントケアの理想は福祉社会の創造です。多様なサービスを複合的 に提供することで、在宅生活を豊にサポートしています。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

アレルギー科、内科、小児科、放射線科、呼吸器科、リハビリテー ション科、消化器科、以上を標榜した明るい職場です。

アットホームで、スタッフ・取引先に対してもあたたかく誠実に接 することを常に心がけています。

※「長崎うれしかハート事業所」認証（長崎県の評価制度） ※介護職員の働きやすい職場環境づくり奨励賞受賞（Ｒ５年度） ※求人に関する特記事項欄、求人・事業所ＰＲシート参照

小規模の事業所で、目の行き届くサービスを心がけています。 関わる人にとって、安心できる場である事を目指しています。

『障がい福祉のオールケア・グループ』が運営するグループホーム 。 心の自立に向けた支援をモットーにしている事業所です。

有料老人ホームにお住まいの方々に、訪問介護サービスや訪問看護 を提供します。メディアでおなじみのＡＬＳＯＫの介護会社です。

急性期から療養期、社会復帰まで一貫した精神科医療・福祉サービ スを提供しています。精神科作業療法やデイ・ケアにて退院から社 会復帰に向けた活動を積極的に行っています。