訪問介護のハローワーク求人

地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。

平成１４年７月設立。１５年１２月に高齢者福祉施設『ぬくもりの郷』を開設。『ぬくもりの家君塚』『ぬくもりの家今富』『ぬくもりの家惣社』等、様々なタイプの福祉施設や事業の展開をはかる。

高齢化社会の進展に伴って、何らかの援助を必要とする人への手助けをし、長年住み慣れた地域で暮らし続けることを希望し、これからの社会福祉事業等の増進に寄与したい。

平成１２年４月から福祉事業を開始市の委託事業も含め、安心・安全かつお客様の立場に立ったサービスを目指しています。人間関係の良い職場です。

地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

下記のサービス理念を心がけております。１：基本的人権の尊重２：主体性尊重と安全確保３：個人生活の重視４：プライバシーの保護と支援５：社会参加で生き甲斐提供６：家族と共にの精神

高齢化社会の進展に伴って、何らかの援助を必要とする人への手助けをし、長年住み慣れた地域で暮らし続けることを希望し、これからの社会福祉事業等の増進に寄与したい。

高齢化社会の進展に伴って、何らかの援助を必要とする人への手助けをし、長年住み慣れた地域で暮らし続けることを希望し、これからの社会福祉事業等の増進に寄与したい。

医療法人とあわせて、米子市に１２拠点展開し、医療介護の全てのサービスに対応しております。

医療法人とあわせて、米子市に１２拠点展開し、医療介護の全てのサービスに対応しております。

介護事業を展開する中で、職員のスキルアップに重点を置き、質の高いサービスの提供を目指しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

私たちは日本の高齢化に伴い、要介護者の増加という社会問題を介護施設の提供と思いやりのある介護をすることで地域社会に貢献しています。スタッフ一同思いやりを持ち、楽しく働いています。

介護事業を展開する中で、職員のスキルアップに重点を置き、質の高いサービスの提供を目指しています。

下記のサービス理念を心がけております。１：基本的人権の尊重２：主体性尊重と安全確保３：個人生活の重視４：プライバシーの保護と支援５：社会参加で生き甲斐提供６：家族と共にの精神

アットホームな職場で、仕事と育児を両立している方、６０歳以上の方もおり、みんなが仲良く働いている職場です。

専門特化した事業を幅広く展開。ぜひ「アイステップいわき」で検索して下さい。評価制度、家電割引制度導入、福利厚生昼食弁当補助等

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。