ＣＡＤのハローワーク求人

アルミ・鉄・ステンレス部品のバリ取り、機械加工、バフ研磨を一 貫して加工ができる会社です。

１．研修制度を通じて、入社後の成長をしっかりサポート ２．業務改善に積極的に取り組み、働きやすい職場を追求 ３．メンター制度により、先輩社員が丁寧にフォロー

マンション開発事業の発案、自社での設計、施工、ビル管理まで 一貫して行っています。

厨房メーカー株式会社マルゼンのグル－プ企業。幅広い外食企業の 厨房設備をサポートしています。

技術を通じて地域企業・社会の発展に貢献することを企業理念とし 、多様なジャンルの開発・設計・生産技術等のプロジェクトに取り 組んでいます。社員の技術力向上の為、研修制度がございます。

技術を通じて地域企業・社会の発展に貢献することを企業理念とし 、多様なジャンルの開発・設計・生産技術等のプロジェクトに取り 組んでいます。社員の技術力向上の為、研修制度がございます。

「技術を通じて人と自然との調和を考え、未来の地域づくりに貢献 する」を企業理念に、多様なニーズに応えられるよう社員一丸とな り、誠実に取り組んでいます。

技術を通じて地域企業・社会の発展に貢献することを企業理念とし 、多様なジャンルの開発・設計・生産技術等のプロジェクトに取り 組んでいます。社員の技術力向上の為、研修制度がございます。

技術を通じて地域企業・社会の発展に貢献することを企業理念とし 、多様なジャンルの開発・設計・生産技術等のプロジェクトに取り 組んでいます。社員の技術力向上の為、研修制度がございます。

当社は創業９４年で、地道に事業を続け小倉・久留米・鹿児島・愛 媛・広島の５拠点を展開しています。極めてニッチな事業ですが、 お客様からの信頼を得て、九州ではトップクラスの事業規模です。

技術サービス業として県内外のものづくりに携わっています。える ぼし認定取得のほか、職場の健康促進や人材育成など働きやすい職 場づくりに取り組んでいます。

技術サービス業として県内外のものづくりに携わっています。える ぼし認定取得のほか、職場の健康促進や人材育成など働きやすい職 場づくりに取り組んでいます。

技術サービス業として県内外のものづくりに携わっています。える ぼし認定取得のほか、職場の健康促進や人材育成など働きやすい職 場づくりに取り組んでいます。

創業より大切にしている人間力。中でもお客様サービスの原点であ る環境整備に力を入れている。経営理念は１成長２スマイルコミュ ニケーション３信頼の３つ。人間力において信頼を得てきました。

１９４９年の創業以来、公共民間と土木・建築工事を手掛ける当社 。現場第一主義で顧客と社員が生き生きとする環境を創造し持続的 に成長する企業を目指しています。、

幅広い年齢層の社員が各々の能力を持ちそれぞれの知識をミーティ ング等で話し合い個人の能力を向上させている。更に若者の知識向 上に心掛けている。

東洋電装株式会社は「モノづくり」の技術を軸に事業拡大を続ける イノベーション企業です。グループ会社４社と共に多様な事業を展 開しています。