ブランクのハローワーク求人 - 長崎県

店舗数・業界第２位〈事業所パンフレットあり〉

創造する保育、心を大切にする保育。思いやりとやる気を育てるために取リ組んでいます。　【マイページあり】

利用者にとっては、常に利用しやすい施設を目指し、職員にとっては、職員の立場にたって働きやすい職場環境の構築を常に行っています。

《心と心のつながりを人と人とのふれあいを大切に》 在宅生活の提供を維持・実現するために落ち着いた家庭的な雰囲気 で過ごせる働きやすい職場作りに取り組んでいます。【ＭＰあり】

《心と心のつながりを人と人とのふれあいを大切に》 在宅生活の提供を維持・実現するために落ち着いた家庭的な雰囲気 で過ごせる働きやすい職場作りに取り組んでいます。【ＭＰあり】

《心と心のつながりを人と人とのふれあいを大切に》 在宅生活の提供を維持・実現するために落ち着いた家庭的な雰囲気 で過ごせる働きやすい職場作りに取り組んでいます。【ＭＰあり】

昭和４年の創業以来、医療・介護の分野において、地域の中核的役 割を担ってきた。佐世保市及び福岡市に病院・介護老人保健施設・ 訪問看護・訪問介護ステーション・介護事業所を運営している。

地域の二次救急病院である西諫早病院を中心とした医療法人です。 医療と福祉の連携に力を入れており、関連施設も多くあります。

ウィッグをファッション～医療分野まで幅広く提供し、海外にも 展開する業界大手企業。高い技術力でエンタメ業界への提供実績も 豊富。副業や育児・介護の両立支援等、多様な働き方を応援

通所介護・住宅型有料老人ホーム併設 周りの意見を尊重し、思いやることのできるスタッフばかりの職場 です。

病院（３８床）

病院（３８床）

人を大切に絆で繋がる当社は【協会けんぽ「職場健康づくり宣言事 業所」第２３０２５３９号】と【経済産業省「健康経営優良法人」 】に認定され、会社全体で健康管理に力を注いでおります。

人を大切に絆で繋がる当社は【協会けんぽ「職場健康づくり宣言事 業所」第２３０２５３９号】と【経済産業省「健康経営優良法人」 】に認定され、会社全体で健康管理に力を注いでおります。

スタッフの意見を柔軟に取り入れる事、労働時間と休憩時間のメリ ハリが取れるシフトづくりをしています。また、休暇（有給休暇含 む）も取りやすい職場環境です。

本会は平成８年長崎県より許可を受けて施設を運営している。

ぬくもり、やさしさ、一人ひとりを大切にをモットーに、安心安全 な介護サービスを提供しています。２０代の若い職員や、子育て世 代の職員、５０代から６０代のベテランまで幅広い職員が在籍中。

専門職として誇りを持つ職員が速やかな対応で良質なサービスを提 供し、地域貢献を目指しています。また、人材を育てる・育む組織 です。